第1篇 在組織部半年總結(jié)會上的講話組織人事

同志們：現(xiàn)在已進(jìn)入七月份了，全年時間已經(jīng)過半，各項工作都處于抓落實的關(guān)鍵時期。今年以來，我們集中精力，一手抓先教活動，一手抓本職工作，實現(xiàn)了兩不誤、兩促進(jìn)，取得了一定的成績。但從目前趨勢來看，下半年的工作任務(wù)會更重，有必要把大家召集起來，總結(jié)上半年工作，部署下半年任務(wù)，統(tǒng)一思想，振奮精神，使大家竭盡所能，想方設(shè)法，確保年初各項任務(wù)目標(biāo)的圓滿完成。剛才，部長對上半年工作進(jìn)行了系統(tǒng)總結(jié)，我傳達(dá)了全市組織部長座談會議精神，一會兒，x**還要做重要講話。下面，我先講三個問題。一、上半年工作的簡要回顧上半年，組織工作面臨的大事比較多，如先教活動、后進(jìn)村治理等工作，任務(wù)十分繁重，形勢比較特殊。在繁重的任務(wù)面前，大家通盤考慮，忘我工作，以清晰的思路和扎實的舉措，保質(zhì)保量完成了縣委交給的任務(wù)。我認(rèn)為，上半年，我們的工作體現(xiàn)了三個特點(diǎn)。1、體現(xiàn)了強(qiáng)烈的大局意識。組織部是縣委重要工作部門，各項工作必須站在全縣的高度，緊緊圍繞縣委中心工作來部署、展開、運(yùn)作。組織工作的效果，也要靠為縣委中心工作提供保證來檢驗和體現(xiàn)。在先教、干*外訓(xùn)、后進(jìn)村治理、鄉(xiāng)鎮(zhèn)**解剖調(diào)研、三培養(yǎng)三提高等重點(diǎn)工作中，大家超前考慮，積極謀劃，統(tǒng)籌安排，狠抓落實，充分發(fā)揮了職能作用，充分證明了我們這支隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。2、體現(xiàn)了強(qiáng)烈的開拓意識。創(chuàng)新是保證組織工作不斷邁上新臺階的持久動力，也是保持先進(jìn)性的重要內(nèi)容和手段。沒有創(chuàng)新，工作就不會有新起色，就無法體現(xiàn)*的先進(jìn)性。上半年，我們從建設(shè)率先發(fā)展清苑、和諧穩(wěn)定清苑、特色文化清苑的需要出發(fā)，充分發(fā)揮職能作用，開展了企業(yè)家培訓(xùn)、完善“清苑在線”網(wǎng)站等一系列前瞻性的工作，領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干*監(jiān)督、干*隊伍宏觀管理、干*考核、*員隊伍建設(shè)、電教、老干*工作、縣直****等也都做了大量開創(chuàng)性的工作，取得了不小的成績。3、體現(xiàn)了強(qiáng)烈的效能意識。質(zhì)量和效率是各項具體工作的兩個基本環(huán)節(jié)。今年，省委、省政府提出要“提質(zhì)、提速、提效”，我們以先教活動為契機(jī)，總結(jié)“提高工作質(zhì)量，提升工作節(jié)奏”的有益經(jīng)驗和做法，進(jìn)一步完善了相關(guān)制度，部內(nèi)工作節(jié)奏明顯加快，工作質(zhì)量明顯提高，各項工作的標(biāo)準(zhǔn)更加明確，辦文辦事程序進(jìn)一步規(guī)范，更富有指導(dǎo)性和操作性。二、存在的問題和不足一是由于縣有關(guān)綜合部門指標(biāo)分解比較緩慢，同時考慮縣總體目標(biāo)體系要與市考核縣目標(biāo)體系的銜接問題，造成今年的目標(biāo)體系下達(dá)較晚，影響了各單位對照考核目標(biāo)加大工作力度的效果。二是針對農(nóng)村稅費(fèi)改革后鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層班子建設(shè)、鄉(xiāng)村*組織建設(shè)面臨的新問題研究不夠深入。比如：發(fā)展*員工作需要進(jìn)一步規(guī)范，一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)*委和農(nóng)村*支*在發(fā)展*員工作中不能很好的落實年度發(fā)展計劃，在發(fā)展的過程中不能有效的控制性別比例、年齡結(jié)構(gòu)以及文化水平；在對流動*員和下崗職工*員的管理上，缺乏行之有效的管理措施；再比如：還有少數(shù)基層*組織戰(zhàn)斗力、凝聚力不強(qiáng)，部分*員先鋒模范作用弱化，基層*組織和*員干*隊伍的整體素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高。三是由于部內(nèi)大部分力量都被抽調(diào)到先教辦，盡管做到了“兩不誤、兩促進(jìn)”，但也客觀造成下鄉(xiāng)檢查指導(dǎo)工作較少。三、下半年面臨的形勢和具體工作安排下半年，組織工作面臨很大的壓力。從工作形勢來看，今年，落實科學(xué)發(fā)展觀，建設(shè)率先發(fā)展清苑、和諧穩(wěn)定清苑、特色文化清苑的擔(dān)子很重，迫切需要組織工作從各方面充分作用上去。從工作內(nèi)容來講，一是干*工作任務(wù)很重。去年5月份，我們調(diào)整了科級班子，今年科級班子又面臨微調(diào)，省委研究了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子配備的意見，出臺了四項原則，標(biāo)準(zhǔn)非常高，要求非常嚴(yán)。而且，明年縣級班子要換屆，今年要做好充分的準(zhǔn)備工作，任務(wù)艱巨。二是農(nóng)村**任務(wù)很重。今年下半年，保持***員先進(jìn)性教育活動要在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面鋪開，“三培養(yǎng)三提高”、后進(jìn)村治理、農(nóng)村干*“素質(zhì)工程”都已經(jīng)進(jìn)入關(guān)鍵時期，需要我們狠下功夫。三是人才工作任務(wù)很重。當(dāng)前，我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展步入了快車道，企業(yè)發(fā)展很快，對人才的需求不但在量上，而且在質(zhì)上都提出了更高要求。如何做好人才引進(jìn)培養(yǎng)工作，加強(qiáng)網(wǎng)站建設(shè)，充分發(fā)揮企業(yè)家協(xié)會作用，都需要我們下大力氣抓好。這三塊工作開展的成效如何，直接決定今后組織工作的走向。從工作時間來講，大部分工作都是在10月份收尾，有效工作時間其實只有4個月左右，非常緊張。從力量搭配上來講，下半年各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要開展先教活動，先教辦還要抽調(diào)我部大部分骨干力量，導(dǎo)致本職業(yè)務(wù)工作壓力增大。大家一定要認(rèn)清形勢，自加壓力，團(tuán)結(jié)鼓勁，把各項工作開展好?？偟闹笇?dǎo)思想就是干*工作抓改革、樹導(dǎo)向、促規(guī)范，在干中看干*，在干中用干*；人才工作優(yōu)環(huán)境，強(qiáng)作用，進(jìn)一步落實*管人才政策；組織工作轉(zhuǎn)后打基礎(chǔ)，創(chuàng)先上水平，開創(chuàng)整體工作新局面。在抓好各項常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，著力突出以下幾件大事。1、抓好第一批先進(jìn)性教育活動鞏固和擴(kuò)大整改成果工作。鞏固和擴(kuò)大整改成果工作是切實解決突出問題，確保先教活動成為群眾滿意工程的重要環(huán)節(jié)。下半年，要繼續(xù)加大工作力度，深入抓好第一批參教單位整改方案的落實和建立保持***員長效機(jī)制工作，確保各項整改措施落到實處，以扎實的整改成效取信于民。2、抓好第二批先進(jìn)性教育活動。近日，中央先教活動領(lǐng)導(dǎo)小組下發(fā)了專門指導(dǎo)意見，省委昨天召開了電視電話會議進(jìn)行部署，市委也將進(jìn)行具體安排。從我縣實際情況看，共有186個*組織、4409名*員參加第二批先教活動，比第一批范圍更廣、難度更大。目前，我們正在進(jìn)行摸底調(diào)研、健全組織及各項前期準(zhǔn)備工作，并于近日全面啟動第二批先教活動。同時，進(jìn)一步嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范操作，扎實推進(jìn)，為第三批先教活動積累經(jīng)驗，圓滿完成中央提出的各項任務(wù)目標(biāo)。3、干*工作抓好五個重點(diǎn)。一是強(qiáng)化對新提拔干*和優(yōu)秀年輕干*的培訓(xùn)。落實《干*任用條例》中關(guān)于干*培訓(xùn)任職資格的要求，組織舉辦2004年以來新提拔干*、優(yōu)秀年輕干*培訓(xùn)班。二是進(jìn)一步加強(qiáng)選調(diào)生的使用管理，制定出臺選調(diào)生借調(diào)、重要情況報告、定期交流匯報等方面的制度，為加快選調(diào)生成長進(jìn)步提供有力保證。三是落實科級*政正職生日慰問制度，督導(dǎo)各單位落實好休假制度，加強(qiáng)家庭事務(wù)應(yīng)急服務(wù)工作，使之感受到*組織的溫暖。四是進(jìn)一步完善“雙百分”考核辦法，研究制定2005年“雙百分”考核實施細(xì)則。加大市核目標(biāo)和縣大事實事的監(jiān)控督導(dǎo)力度，針對目標(biāo)運(yùn)行中存在的問題，及時組織召開調(diào)度會，確保各項目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成。五是抓好老干*工作。加強(qiáng)對離退休老干*的統(tǒng)一管理，抓好老干**支*建設(shè)，逐步建立我縣離退休老干*規(guī)范化、制度化、科學(xué)化的管理體制。 4、人才工作要活化工作方式，提高工作成效。大力開展“優(yōu)秀企業(yè)家評選活動”，積極選拔推薦我縣優(yōu)秀企業(yè)家典型，進(jìn)行大張旗鼓地表彰獎勵，引導(dǎo)全縣企業(yè)家爭創(chuàng)一流企業(yè)，在全社會營造尊重企業(yè)家、愛護(hù)企業(yè)家的濃厚氛圍。與有關(guān)部門聯(lián)合建立“企業(yè)家維權(quán)服務(wù)中心”，為企業(yè)家提供法律咨詢，降低企業(yè)的經(jīng)營風(fēng)險。同時，定期組織企業(yè)家體檢，開展聯(lián)誼會等豐富多彩的活動，為企業(yè)加強(qiáng)交流、增進(jìn)友誼創(chuàng)造機(jī)會。5、基層組織建設(shè)抓好五項活動。一是縣鄉(xiāng)換屆選舉知識培訓(xùn)活動。換屆選舉工作政策性強(qiáng)，頭緒繁多，涉及面廣，組織部在縣委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)*委換屆選舉工作中、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)*委換屆選舉工作中、在推選出席市*代會*代表工作中承擔(dān)著大量的工作任務(wù)。為保證換屆選舉工作順利圓滿完成，要以《*組織選舉工作手冊》、《干*任用條例》和《*章》為基本教材，組織有關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)換屆的程序規(guī)定、原則要求等基本知識，全面把握換屆選舉的內(nèi)容、方法和應(yīng)注意的問題，保證在換屆工作中每名同志都做到把握政策、周密細(xì)致、優(yōu)質(zhì)高效。二是“三培養(yǎng)三提高”活動。在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，下半年要集中落實培養(yǎng)措施，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報的72名鄉(xiāng)級農(nóng)村“三培養(yǎng)”致富能手和“三培養(yǎng)”*員逐一進(jìn)行實地考察，從中選定20個作為縣級致富典型示范進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)。對縣、鄉(xiāng)、村三級農(nóng)村“三培養(yǎng)”致富能手和“三培養(yǎng)”*員，由縣委組織部統(tǒng)一掛牌，充分發(fā)揮其示范帶動作用。按區(qū)域統(tǒng)一創(chuàng)辦多類型的縣級重點(diǎn)培訓(xùn)基地，努力建設(shè)以“縣*校為中心，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)*校為基礎(chǔ)，以農(nóng)業(yè)科技示范基地為輔翼”的覆蓋縣、鄉(xiāng)、村三級的網(wǎng)絡(luò)式“大培訓(xùn)”格局。三是“轉(zhuǎn)后打基礎(chǔ)、創(chuàng)先上水平”活動。一方面，實施“雙十”典型示范工程，評選10個優(yōu)秀村干*、創(chuàng)建10個**示范點(diǎn)。充分發(fā)揮典型的示范作用，輻射帶動農(nóng)村*支*爭先創(chuàng)優(yōu)，形成不同層次、不同側(cè)面的先進(jìn)典型群體，力爭年內(nèi)60%以上的基層*組織達(dá)到“五個好”標(biāo)準(zhǔn)，涌現(xiàn)出更多全市有名、全省有位的過硬典型。另一方面，切實抓好后進(jìn)支*治理。發(fā)揮包村縣領(lǐng)導(dǎo)、工作隊、鄉(xiāng)鎮(zhèn)*委的作用，以農(nóng)村*組織“五個好”為目標(biāo)，緊緊抓住制約村內(nèi)穩(wěn)定發(fā)展的主要矛盾，突出班子建設(shè)、解決問題和發(fā)展經(jīng)濟(jì)三大主題，一村一策，倒排進(jìn)度，明確責(zé)任，以主要問題的解決打開局面，推動工作整體升位。四是以*務(wù)公開為載體的**聯(lián)查活動。按照縣委《關(guān)于在全縣基層*組織中全面推行基層*務(wù)工作公開制度的意見》進(jìn)行公開，重點(diǎn)在規(guī)范公開程序、豐富公開內(nèi)容、增強(qiáng)公開實效上下功夫。為確保工作及時落實到位，堅持明查和暗訪相結(jié)合的管理措施，不定期直接深入到村進(jìn)行暗訪。10月中旬，將組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)*務(wù)工作者組成聯(lián)查組，對每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)*務(wù)公開等基層基礎(chǔ)工作進(jìn)行全面聯(lián)查，加強(qiáng)橫向交流，促進(jìn)工作落實。五是非公有制企業(yè)**“達(dá)標(biāo)創(chuàng)建”活動，加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，確保活動效果。四、突出重點(diǎn)，認(rèn)真抓好自身建設(shè)我們之所以能夠圓滿完成縣委交給的重任，不斷取得新的成績，一個重要原因就在于我們平時狠抓自身建設(shè)，建立了一支能打硬仗的隊伍。實踐證明，自身建設(shè)是組織部門一項長期的系統(tǒng)工程，必須長抓不懈，不能有絲毫放松。1、抓好整改方案的落實，推行“愉快工作法”，建設(shè)和諧型隊伍。認(rèn)真落實整改方案，發(fā)揮班子團(tuán)結(jié)、統(tǒng)一、有力的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，在全體人員中樹立強(qiáng)烈的合作意識、大局意識，思想上合心，工作上合力，行動上合拍。適時組織開展向組織、向領(lǐng)導(dǎo)說句心里話活動，使大家心情舒暢，形成全體人員心往一處想、勁往一處使的局面，讓大家非常向往的愉快工作環(huán)境和工作狀態(tài)成為現(xiàn)實。尤其是現(xiàn)在，一部分同志被抽調(diào)到先教辦，人手少了，更需要我們緊密協(xié)作，密切配合，講大局，講配合，一盤棋運(yùn)作，互相幫助、互相補(bǔ)臺、互相服務(wù)，形成富有凝聚力和向心力的一流團(tuán)隊，共同把工作做好，做出成效。2、改善工作方法，建設(shè)效能型隊伍。組織部門承擔(dān)的任務(wù)比較繁重，必須在保證工作質(zhì)量的前提下，努力提升工作節(jié)奏，這樣才能始終把握工作的主動權(quán)。今年，縣委提出，各單位都要提質(zhì)、提速、提效，我們組織部門要堅持“雙提一?！保刺豳|(zhì)、提速，保證旺盛的工作狀態(tài)，為全縣各**做出表率。一要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，夯實提高工作質(zhì)量的基礎(chǔ)。其次，要有進(jìn)取精神。干工作要有一股闖勁，不服輸，不怕難，事爭一流，業(yè)創(chuàng)優(yōu)異，開拓性地工作。第三，要有主觀能動性。凡事不等不靠，多超前謀劃，想在領(lǐng)導(dǎo)的前面，不斷提高依靠自身解決困難、推動工作的能力。不能按部就班，靜等領(lǐng)導(dǎo)安排工作。今后，每位同志都要從思想意識、自身素質(zhì)、內(nèi)部管理等方面**，隨時找出造成工作質(zhì)量低、工作節(jié)奏慢的癥結(jié)，制定切實可行的改進(jìn)措施，積極整改，不斷完善，形成提高工作質(zhì)量、提升工作節(jié)奏的長效機(jī)制。要使活動開展得有聲有色，真正觸動心靈，收到扎實效果，為轉(zhuǎn)變作*、推動工作起到積極的促進(jìn)作用。3、加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，建設(shè)素質(zhì)型隊伍。一要加強(qiáng)培訓(xùn)工作。學(xué)習(xí)是提高自身素質(zhì)的根本途徑。先教活動中，我們已經(jīng)完善了學(xué)習(xí)制度，要進(jìn)一步落實好加強(qiáng)學(xué)習(xí)的各項措施，努力營造學(xué)習(xí)的濃厚氛圍，把部**建設(shè)成為學(xué)習(xí)型**。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，要堅持用“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦，不斷提高理論素養(yǎng)。要根據(jù)形勢和任務(wù)要求，本著“缺什么補(bǔ)什么”的原則，加強(qiáng)對政治、經(jīng)濟(jì)、文化、科技、歷史和法律等知識的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對國內(nèi)外新知識的學(xué)習(xí)，使我們的思想水平和知識水平跟上時代前進(jìn)的步伐。二要大興調(diào)研之風(fēng)。沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)。提高工作水平，調(diào)查研究是必由之路。只有經(jīng)常深入基層、深入群眾，及時發(fā)現(xiàn)和總結(jié)廣大干*群眾創(chuàng)造的新做法、新經(jīng)驗，才能使組織工作富有思想性和創(chuàng)造性。先教活動期間，各科室都結(jié)合職能工作，進(jìn)行了專題調(diào)研，要解決好調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題，落實好調(diào)研中形成的思路，促進(jìn)調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化。三要善于學(xué)習(xí)他人長處。從上半年的工作看，縱向比，成績不少，橫向比，壓力不小。據(jù)我了解，其他各縣市爭一流、比先進(jìn)的勁頭也很大，采取了許多行之有效的好做法。我們要以謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁的態(tài)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)他人之長，補(bǔ)已之短，使本職工作有一個較大進(jìn)步，確保我部在全市25個縣市區(qū)委組織部的排位。4、無私奉獻(xiàn)，建設(shè)服務(wù)型隊伍。組織部門的崗位比較艱苦，長年累月經(jīng)常加班加點(diǎn)，非常不容易。對此，大家都能無怨無悔，默默無聞做貢獻(xiàn)，沒有向組織要條件、講代價。這是我們組織部的優(yōu)良傳統(tǒng)和作*，也是一筆非常寶貴的精神財富。今后，每位同志都要牢記“兩個務(wù)必”，兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守，淡泊名利，甘為人梯，顧大局、講奉獻(xiàn)，為基層服好務(wù)，為縣委服好務(wù)，真正樹立組織部“*員之家，干*之家，知識分子之家”的良好形象。

在組織部半年總結(jié)會上的講話

第2篇 2015年村委會上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃范文

酷貓寫作精心整理了“2015年村委會上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃范文”，望給大家?guī)韼椭?！更多工作計?學(xué)習(xí)計劃,創(chuàng)業(yè)計劃書,班主任工作計劃,工作計劃范文,幼兒園工作計劃,銷售工作計劃,請關(guān)注工作計劃欄目！

今年上半年以來，我村各項工作在在街道*工委的領(lǐng)導(dǎo)具體指導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”“*的十八大”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行*的方針政策;努力抓好*組織基層建設(shè)和*員隊伍建設(shè)，努力發(fā)揮*組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和*員的先鋒模范作用;以服務(wù)群眾、教育群眾為理念，以大力發(fā)展村級經(jīng)濟(jì),增強(qiáng)村級經(jīng)濟(jì)收入,不斷提高人的素質(zhì)和文明程度為宗旨，努力創(chuàng)建人際關(guān)系和諧的新農(nóng)村?，F(xiàn)將我村2015年上半年的主要工作和下半年的工作計劃匯報如下：

一、上半年工作回顧

1、狠抓*員的學(xué)習(xí)教育和培訓(xùn)工作，不斷提高*員的整體素質(zhì)。*支*把組織*員干*職工深入學(xué)習(xí)貫徹十八大精神，興起學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想新高潮，作為加強(qiáng)支*自身建設(shè)和提高*員自身素質(zhì)的首要任務(wù)來抓。并定期組織村*員參加遠(yuǎn)程教育的學(xué)習(xí)，取得了很好的效果。

2、落實**制度，認(rèn)真落實“三會一課”制度是支*的主要工作。定期召開*員會議及村民代表會議，確保了*政一班子大事有共識，小事能落實。

3、新農(nóng)村創(chuàng)建工作：于年初通過*員代表大會及村民代表會議制訂了新農(nóng)村創(chuàng)建計劃并上報街道。現(xiàn)已完成的項目有：①垃圾中轉(zhuǎn)站改造于3月完工，總投資9萬元。②村文化樂園于4月完工，總投資22萬元。③農(nóng)貿(mào)市場改造于4月完工，總投資110萬元。④新建公廁一所于5月完工，總投資3萬元。⑤道路硬化，村內(nèi)部分道路新澆水泥路約2500平方于5月完工，總投資12.5萬元。⑥新建一座新大興橋于6月完工，總投資66萬元。

4、抓好計生工作：①在4月份，開展本村育齡婦女及外來育齡婦女免費(fèi)婦科檢查，受到大家的一致。②為抓好外來流動人口的生育管理工作，村婦女主任、計生聯(lián)絡(luò)員連同村夜防隊多次入戶，摸清各自然村莊出租房的情況，并開展了查證驗證工作，積極督促無證育齡婦女辦理《流動人口婚育證明》，并登記造冊。

5、加強(qiáng)綜治工作：確保村民的人身及財產(chǎn)安全，安排巡邏隊員輪流值勤，嚴(yán)加防范。在全村范圍內(nèi)做好“平安村”、“無毒村”、“無xx村”的創(chuàng)建宣傳工作。

6、加強(qiáng)精神文明建設(shè)上，豐富村民文化生活：自從我村中老年婦女成立了腰鼓隊、廣場舞隊等。每天晚上到廣場上進(jìn)行排練，同時減少了我村賭博現(xiàn)象，也增進(jìn)了鄰里間的和睦。在健身的同時也愉悅身心。

回顧半年以來的工作，我村雖然取得了一些成績，但也存在著一些問題，為了更好地使我村的發(fā)展，下半年我們會更加努力工作，在工作中多做自我檢查，尋找差距，多多學(xué)習(xí)。

二、下半年工作計劃

1、抓好學(xué)習(xí)教育。 干*要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身的政治思想，抓好*支*的思想、組織和作*建設(shè)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，積極開拓進(jìn)取。村領(lǐng)帶班子應(yīng)多深入群眾，了解群眾，多為群眾解難、謀利益，在街道*工委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，積極完成街道交給的各項任務(wù)。

2、積極抓好年初制訂的經(jīng)濟(jì)目標(biāo)，在去年級經(jīng)濟(jì)收入83.93萬元基礎(chǔ)上增長到150萬元。

3、抓好新農(nóng)村建設(shè)工作：對年初制訂的計劃還有,①在村主要道路安裝36盞路燈,預(yù)計投入資金5.4萬元，于10月完工。②小公園建造，預(yù)計投資50萬元，于8月完工。③道路兩旁綠化建設(shè)，預(yù)計投資8萬元，于10月完工。④河塘砌石，預(yù)計投資12萬元，于12月完工。

4、大力招商引資：結(jié)合我村的實際情況利用宅基地，預(yù)計將引進(jìn)1-2家企業(yè)，提高村級經(jīng)濟(jì)及村收入。

5、抓好計劃生育工作：把計劃生育工作作為重中之重，確保計劃生育工作不出任何問題。計生聯(lián)絡(luò)員堅持分片包干責(zé)任制，在管理好本地人口計劃生育工作的同時，加強(qiáng)對外來流動人口的管理，努力完成上級下達(dá)的人口與計劃生育各項工作指標(biāo)。

6、進(jìn)一步加強(qiáng)綜治工作，對巡邏隊員進(jìn)行全面考核管理，確保村民平平安安，使各項矛盾及時解決。繼續(xù)加強(qiáng)外來人口管理，并做好“平安村”、“無毒村”、“無xx村”等宣傳創(chuàng)建工作。

第3篇 2015工會上半年總結(jié)范文及下半年工作計劃

xx年上半年，xxx工會在區(qū)總工會和區(qū)水務(wù)局工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在工會委員成員的共同努力下，開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《工會法》，積極履行工會職能，致力于工會組織建設(shè)，積極開展工會創(chuàng)建和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分調(diào)動和發(fā)揮工會成員的積極性和創(chuàng)造性，促進(jìn)了單位各項事業(yè)穩(wěn)步推進(jìn)。現(xiàn)將半年來的工會工作總結(jié)

一、 加強(qiáng)工會組織建設(shè)，提高工會工作職能

工會組織從增強(qiáng)自身活力和凝聚力出發(fā)，對工會的組織體制、工作機(jī)制、工作方法和活動方式進(jìn)行了適時調(diào)整，為適應(yīng)社會主義民主政治和法制建設(shè)的要求，在實現(xiàn)工會組織群眾化的同時，加強(qiáng)工會組織的民主化和法制化建設(shè)，努力提高工會干*的整體素質(zhì)。我處工會及時申報新職工，確保工會覆蓋率和入會率一直都保持在100%，最大限度地把廣大職工吸引和組織到工會中來，為工會及時增添新鮮血液，今年新入會職工1人。

工會工作不僅需要工會干*的努力，更需要廣大職工的理解、支持。所以在加強(qiáng)工會干*素質(zhì)管理的同時，我們印發(fā)了《中國工會章程》、《工會法》等法律法規(guī)小冊子、宣傳圖片等，并經(jīng)常性的組織職工學(xué)習(xí)，提高廣大職工對工會工作的理解，為工會工作的正常開展奠定了基礎(chǔ)。

二、 積極開展工會創(chuàng)建，促進(jìn)工會全面發(fā)展

為進(jìn)一步規(guī)范工會建設(shè)，提高工會的工作水平，單位積極參加上級工會的各項創(chuàng)建活動，在全體工會成員的共同努力下，通過認(rèn)真對照創(chuàng)建要求，完善硬件和軟件資料，并多次請xxx區(qū)總工會和局系統(tǒng)工會的專家進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)，單位在江都區(qū)三星級基層工會的基礎(chǔ)上，順利獲得了xxx五星級基層工會稱號、xxx區(qū)工人先鋒號等榮譽(yù)，工會**xxx同志也因此獲得了xxx優(yōu)秀工會工作者稱號，下一步我們將再接再厲，爭創(chuàng)xx區(qū)文明單位和xx市工人先鋒號。

三、 認(rèn)真履行參與職能，積極參與民主管理

在不斷完善組織機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)上，我們按照一手抓工會小組組建工作，一手抓工會作用的發(fā)揮，在鞏固提高方面下功夫，在加強(qiáng)固本強(qiáng)基方面下功夫，推動和完善各種維權(quán)機(jī)制和工作制度，包括職代會監(jiān)督制度，平等協(xié)商制度，勞動爭議調(diào)解制度，積極發(fā)揮工會作用，積極推進(jìn)政務(wù)公開，工會設(shè)立經(jīng)審委員會，重點(diǎn)加強(qiáng)工會財務(wù)管理監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行工會財務(wù)制度，工會建立了單獨(dú)的的銀行帳號，每月定期在單位公示欄對工會財務(wù)收、支情況及經(jīng)費(fèi)使用計劃進(jìn)行公開，接受會員監(jiān)督管理。起到了良好的參政議政作用。定期開展工會會議，上半年召開職工大會一次，工會委員會議六次，提出有效議案三條，目前已解決一條。

四、 關(guān)心職工生活，切實解決職工困難

發(fā)揮工會組織的重要作用，解決職工的困難是單位工會工作的重中之重。在春節(jié)、三八婦女節(jié)、端午節(jié)這些傳統(tǒng)節(jié)日，工會都及時發(fā)放節(jié)日慰問金，“六一”節(jié)日，工會還為有兒童的員工發(fā)放了慰問金?？紤]到一線職工在堤防巡查時的高溫及容易被蛇咬傷的實際情況，汛期來臨前，工會購置了風(fēng)油精、人丹、蛇藥等勞動保護(hù)用品發(fā)放到各巡查段，確保職工巡查時的安全。每當(dāng)有職工生病住院，工會都會派人進(jìn)行慰問，了解職工疾苦。通過真真切切的工作態(tài)度，實實在在的工作作*，讓職工感覺到工會組織就是他們的家。

五、積極開展文體活動，豐富職工文化生活

為引導(dǎo)職工養(yǎng)成“愛讀書、讀好書、善讀書”的良好習(xí)慣，工會今年新添了一些圖書柜和書籍、雜志等，讓職工工作之余有豐富的精神食糧。在系統(tǒng)工會“三八”婦女節(jié)舉辦的“讀書開啟美麗人生”讀書心得征文比賽中，積極動員女職工投稿，其中有效投稿一篇，在省總工會經(jīng)濟(jì)技術(shù)部和江蘇工人報社《關(guān)于開展“勞動創(chuàng)造幸福、創(chuàng)新成就未來”征文活動中也將組織職工進(jìn)行投稿;為進(jìn)一步豐富職工文化生活，“五一”節(jié)后，工會組織全體職工進(jìn)行了摜蛋、乒乓球、跳繩比賽，職工積極投身競賽之中，賽出了成績和面貌;在6月20日舉行的保持***員先進(jìn)性教育活動中，組織*員干*去揚(yáng)州泰州機(jī)場參觀，感受揚(yáng)州經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展，通過參觀邵伯鎮(zhèn)淥洋湖村張福龍勤政*政事跡展示館，學(xué)習(xí)全國勞模張福龍帶領(lǐng)群眾致富、改變貧困面貌的先進(jìn)事跡，激發(fā)全體*員干*敬業(yè)創(chuàng)業(yè)熱情，增強(qiáng)工作的積極性和主動性，努力打造素質(zhì)高、能力強(qiáng)、作*好、群眾公認(rèn)的職工隊伍。

六、下半年工作打算

工會工作雖然取得了一定成績，但是成績永遠(yuǎn)是過去的，下半年工會工作將把爭創(chuàng)江都區(qū)文明單位和揚(yáng)州市工人先鋒號作為努力的方向，不斷加強(qiáng)工會的自身建設(shè)，為全面完成單位各項工作任務(wù)而努力。重點(diǎn)做好以下幾方面工作

1、加強(qiáng)工會創(chuàng)新理念，開拓思維。充分認(rèn)識到“爭創(chuàng)”不是

一項簡單的活動，而是思想認(rèn)識上的一場變革，不是短期“運(yùn)動”而是長期工程。要把“爭創(chuàng)”活動同鼓勵支持職工參加繼續(xù)教育，不斷提高思想理論水平和業(yè)務(wù)水平結(jié)合起來;同立足崗位，爭創(chuàng)一流業(yè)績結(jié)合起來。

2、突出特色，注重典型。工會將創(chuàng)造條件，為職工打造學(xué)習(xí)與成長的平臺，完善制度，落實職工的培訓(xùn)時間、經(jīng)費(fèi)比例，努力培育學(xué)習(xí)型、知識型、文明型典型人才。

3、以深化工會工作創(chuàng)新活動為載體，加強(qiáng)工會能力建設(shè)，以提高工會干*素質(zhì)為著力點(diǎn)，推進(jìn)工會組織體制、運(yùn)行體制和活動方式創(chuàng)新。

4、以公開為手段，增強(qiáng)單位管理的透明度，繼續(xù)推進(jìn)政務(wù)公開工作深入開展，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察和工會為主的監(jiān)督機(jī)制。進(jìn)一步規(guī)范公開內(nèi)容、拓展公開形式、完善公開程序、健全公開制度、鞏固成果，切實做到把政務(wù)公開工作與*風(fēng)*政建設(shè)結(jié)合起來。

第4篇 2015年工會上半年工作總結(jié)

工會上半年工作總結(jié)范文一

今年上半年，我們工會在市委和湘潭市總的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認(rèn)真實踐“三個代表”重要思想，深入學(xué)習(xí)貫徹*的xx屆五中全會精神，按照“組織起來，切實維權(quán)”的要求，進(jìn)一步突出工會維護(hù)職能，加強(qiáng)協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的力度，加大對非公單位和外出農(nóng)民工工會的組建力度;加強(qiáng)兩個機(jī)制建設(shè)，努力提高工會工作整體水平，與時俱進(jìn)，開拓進(jìn)取，團(tuán)結(jié)和動員全市廣大職工為積極實施“工業(yè)帶動，開放興湘”發(fā)展戰(zhàn)略作出了貢獻(xiàn)。

一、堅持以*的xx屆五中全會精神為指導(dǎo)，深入開展工人階級宣傳月活動

湖南省總工會就《關(guān)于開展全省工人階級宣傳月活動的通知》下發(fā)后，我市總工會于4月10日組織召開了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦、局(產(chǎn)業(yè))、市直基層工會**會議，一是認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)了省總和湘潭市總有關(guān)文件精神;二是結(jié)合我市實際向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦、局(產(chǎn)業(yè))、市直基層工會下發(fā)了“關(guān)于開展工人階級宣傳月活動的通知”，對宣傳月活動作了具體安排部署;三是我會先后二次對全市各單位工人階段宣傳月活動開展情況進(jìn)行了督促檢查;四是宣傳月活動取得了實效，據(jù)統(tǒng)計，全市共懸掛宣傳橫幅158條，宣傳標(biāo)語500余條，黑板報206期，125家單位開展了“*委**講工人階級活動”;五是我會結(jié)合宣傳月活動，于4月29日舉辦了全市職工保齡球比賽。這些活動的開展，激發(fā)和鼓舞了廣大職工群眾投身湘鄉(xiāng)改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)這一偉大實踐的工作熱情。

二、堅持以工資集體協(xié)商為突破口，進(jìn)一步加強(qiáng)了平等協(xié)商集體合同制度建設(shè)

一是上半年，各基層工會認(rèn)真貫徹落實湘工發(fā)[xx]14號文件《關(guān)于實行企業(yè)工資集體協(xié)商的意見》，我會按照湘潭市總的要求，明確了個體私營企業(yè)簽訂集體合同的目標(biāo)任務(wù)。

二是我會與勞動行政部門一道，于5-6月先后對我市34家企事業(yè)單位的勞動用工、集體合同簽訂等方面的情況進(jìn)行了檢查，督促企業(yè)履行勞動合同制度和集體合同制度，規(guī)范了企業(yè)用工行為，確保了勞動合同制度和集體合同制度作用的發(fā)揮。上半年，我們還在昆侖橋辦事處、新湘路辦事處推行三方協(xié)商會議制度的試點(diǎn)工作。

三是以職代會為載體，大力推行企事業(yè)(含非公單位)實行廠務(wù)公開，加強(qiáng)民主政治建設(shè)，這些企事業(yè)單位和非公單位通過職代會或其它形式把單位經(jīng)營管理、*風(fēng)*政建設(shè)和廣大職工關(guān)心的生活福利等方面的重大問題向廣大職工公開。據(jù)統(tǒng)計，全市公有制企事業(yè)單位實行廠(政)務(wù)公開的累計達(dá)87家，推行率達(dá)90%，全市規(guī)模以上非公單位推行廠務(wù)公開累計12家，推行面達(dá)50%。

四是認(rèn)真開展了勞動合同法草案公開征求意見的活動。我會在4月7日召開的*組、行政會議上對征求意見活動作了專門研究，并向市有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作了專題匯報。4月11日，我會組織召開了有關(guān)單位工會**參加的會議，邀請市人大內(nèi)司委和勞動保障局的負(fù)責(zé)同志參加，對征求意見活動作了安排部署。據(jù)統(tǒng)計，這次活動共收集討論意見158條，其中，上網(wǎng)點(diǎn)擊人大網(wǎng)站132次，寄信26人次，我們將這些討論意見進(jìn)行了歸納整理，并形成了關(guān)于勞動合同法草案公開意見活動情況的書面匯報材料。

三、堅持最大限度地把職工群眾組織到工會中來，進(jìn)一步完善和規(guī)范工會組織建設(shè)

一是為加強(qiáng)基層工會組織建設(shè)，我會繼續(xù)貫徹執(zhí)行湘*發(fā)[xx]22號文件精神。4月底，市委對鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦班子進(jìn)行了調(diào)整，我會及時組織新上任的工會干*進(jìn)行了業(yè)務(wù)知識等方面的培訓(xùn)，使新上任的工會班子很快進(jìn)入了角色。上半年，我會共選拔了8名工會干*參加省市組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，完成了省總、湘潭市總下達(dá)的工會干*調(diào)訓(xùn)任務(wù)。

二是繼續(xù)把新建企業(yè)工會組建工作作為工會工作的重點(diǎn)來抓。我們努力爭取各級*委、政府的重視和各方面的配合，進(jìn)一步完善組建工作目標(biāo)責(zé)任制，市總與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦及市直有關(guān)單位簽訂了組建工作責(zé)任狀，按照“組織起來，切實維權(quán)”的要求，大力加強(qiáng)工會組織建設(shè)。我們在組建非公單位工會、農(nóng)民工工會時，同步建立了經(jīng)費(fèi)審查委員會、女職工委員會。截至6月20日，我市共新建工會組織38家，凈增會員3581人。其中農(nóng)民工工會組織8家，會員1077人。非公單位工會組織17家，會員1244人，社區(qū)工會組織10家，會員1135人。其余工會組織3家，會員125人。組織工會完成全年任務(wù)的58.46%，新增會員完成全年的任務(wù)的51.16%。

三是繼續(xù)爭創(chuàng)省級先進(jìn)縣(市)工會，全面規(guī)范鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、辦事處工會的各項工作，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處工會工作水平、業(yè)務(wù)能力和創(chuàng)新精神，達(dá)到完善領(lǐng)導(dǎo)體制、健全組織網(wǎng)絡(luò)、創(chuàng)新工作機(jī)制、突出維護(hù)職能、完善工作制度、規(guī)范日常運(yùn)作的目的。我會繼續(xù)開展了合格先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦工會的創(chuàng)建活動，11月底，我們將對22個鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦工會的創(chuàng)建情況進(jìn)行檢查、驗收、評比。四是繼續(xù)深入開展“職工之家”、“雙愛雙評”的創(chuàng)建和評選活動。信用聯(lián)社、懷琪制革有限公司等單位工會正在積極準(zhǔn)備“職工之家”的創(chuàng)建和“雙愛雙評”的評選活動。

四、堅持以推進(jìn)扶貧幫困工作為重點(diǎn)，創(chuàng)新工會扶貧幫困新機(jī)制

一是繼續(xù)在全市開展送溫暖活動。市人民政府把建立困難職工幫扶中心作為政府為民辦實事的十件大事來抓。上半年，幫扶中心共籌措解困資金247.85萬元，其中在職干*職工捐款160萬元，財政投入87.85萬元。幫扶中心把節(jié)日慰問與平時救濟(jì)相結(jié)合，共幫扶困難職工4133戶，其中，四大家領(lǐng)導(dǎo)帶隊慰問特困職工35戶，特困農(nóng)民工10戶。幫扶中心共安排常年救濟(jì)金20萬元，上半年救助困難職工285戶，發(fā)放救濟(jì)金6萬元。幫扶中心及時給他們送去了*和政府的溫暖，緩解了她們的燃眉之急。

二是我會繼續(xù)組織開展了“結(jié)對幫扶，愛心助學(xué)”活動。本學(xué)期初，勞動局、廣電局等11家單位及煙草專賣局職工周光勇同志分別把1000、500元的愛心助學(xué)金送到了12名單親特困女職工子女的家中，并就家庭情況及學(xué)生在校情況進(jìn)行了面對面交流。

三是女職工合法權(quán)益得到進(jìn)一步維護(hù)，積極推進(jìn)“女性安康保險”工作。上半年，市總女職工委員會為58個基層工會的2468名女職工辦理了“女性安康保險”。

四是認(rèn)真開展安全生產(chǎn)宣傳活動，我會作為市安全生產(chǎn)委員會的成員單位之一，積極協(xié)同市安監(jiān)局及其它部門做好了全市的安全生產(chǎn)檢查和安全生產(chǎn)知識的宣傳活動。在全市大力開展了以“安全發(fā)展，國泰民安”為主題的安全生產(chǎn)宣傳月活動。市建設(shè)局工會還積極協(xié)助局*政舉辦了建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)班，建筑系統(tǒng)有392人通過嚴(yán)格考試取得了安全生產(chǎn)合格證。這些活動的開展，喚起了廣大民眾對安全生產(chǎn)工作的重視，提高了安全意識，營造了全社會人人想安全，個個講安全，事事重安全，處處有安全的良好氛圍。

五是繼續(xù)推進(jìn)“雙聯(lián)”制度，加大對“雙聯(lián)”工作的督促檢查力度，年初，我們與市直**工委一道對糧食系統(tǒng)、商務(wù)系統(tǒng)、經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)等單位的“雙困”情況進(jìn)行了調(diào)查核實，根據(jù)掌握的情況，雙聯(lián)辦及時調(diào)整了部分“雙聯(lián)”對象。上半年，市直單位干*職工與165戶困難戶進(jìn)行了對口幫扶。6月9日，我們按市“雙聯(lián)”領(lǐng)導(dǎo)小組的安排，市總領(lǐng)導(dǎo)率**干*對“雙聯(lián)”對象生資公司下崗職工陳敏進(jìn)行慰問，把1000元(市里規(guī)定為500元)的慰問金送到了陳敏手中，并鼓勵她要珍惜生命，正視現(xiàn)實，渡過難關(guān)。六是進(jìn)一步建立和完善貧困職工和困難農(nóng)民工檔案，我會對下崗失業(yè)人員信息登記工作以及各級工會對本系統(tǒng)的貧困職工和困難農(nóng)民工的清查核實、臺帳建立工作正在進(jìn)行之中。我會積極協(xié)助民政、社保等有關(guān)部門，把符合“低保”的困難職工和困難農(nóng)民工最大限度地納入“低保”范圍，進(jìn)一步推動兩個“確保”政策的落實。

五、堅持弘揚(yáng)勞模精神，進(jìn)一步加強(qiáng)對勞模的管理

上半年，一是認(rèn)真貫徹執(zhí)行潭政發(fā)[xx]9號文件精神。我會于5-6月對歷屆勞動模范的生產(chǎn)生活情況進(jìn)行了重新造冊登記，積極推動了勞模政策待遇的落實，切實解決了勞模實際困難。

第一，我會在“春節(jié)”和“五一”期間慰問勞模和困難勞模共計20多人次，送去慰問金5000余元，其中，四大家領(lǐng)導(dǎo)帶隊慰問困難勞模15人。

第二，我會繼續(xù)為13名低收入省勞動模范和8名低收入市勞動模范發(fā)放工資補(bǔ)助金。

第三，“五一”前夕，我會籌措資金組織35名省部級以上職工勞模在人民醫(yī)院進(jìn)行了一次健康檢查。二是為更好地發(fā)揮勞動模范在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)中的骨干作用，激勵全市人民全面建設(shè)湘鄉(xiāng)小康社會的積極性和創(chuàng)造性。“五一”期間，我會組織編制了“勞模風(fēng)采”短片，組織部分勞模和部分企業(yè)代表與四大家領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了座談，市委副**劉永珍發(fā)表了慶“五一”的電視講話。在全市范圍內(nèi)，進(jìn)一步營造了勞動光榮、勞模光榮、學(xué)趕先進(jìn)、創(chuàng)優(yōu)爭先的社會氛圍。

六、其他各項工作整體推進(jìn)

一是為充分發(fā)揮“半邊天”的作用，2月28日市總女職工委員會組織召開了慶“三八”總結(jié)表彰活動。二是繼續(xù)開展第五輪“芙蓉杯”競賽活動。人民銀行等單位工會正在籌備“芙蓉標(biāo)兵崗”的申報工作。二是以“創(chuàng)新求發(fā)展，以管理促效益”，大力開展以經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程為主體的勞動競賽。東山農(nóng)用車輛制造有限公司等單位開展的“傳技學(xué)藝、互幫互學(xué)”活動正在進(jìn)行之中。三是堅持依法收繳工會經(jīng)費(fèi)，拓展經(jīng)費(fèi)收繳渠道，繼續(xù)貫徹湘*發(fā)[xx]1號文件和湘辦發(fā)[xx]15號文件。目前，全市委托地稅代收的單位有180家，委托核算中心代扣的單位有134家。截止6月20日，我會共計上解上級工會經(jīng)費(fèi)3.1055萬元，占年初任務(wù)的6.9%。

在充分肯定成績的同時，我們也清楚地看到工會工作中存在的不足和薄弱環(huán)節(jié)，如工會經(jīng)費(fèi)未實現(xiàn)時間過半、任務(wù)過半，工會組建還有大量工作要做，這些問題有待我們在下步工作努力去改進(jìn)和克服。

工會上半年工作總結(jié)范文二

在市教育工會和學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷幫助下，在職能部門配合下，我們工會主要做了如下工作

一、隊伍和民主建設(shè)方面

1、做好大連市勞動模范、大連市先進(jìn)單位推薦工作。經(jīng)過努力(傳達(dá)會議精神，評選、整理材料，申報)，我院榮獲大連市先進(jìn)單位，薛永成同志榮獲大連市勞動模范。

2、加強(qiáng)提案工作，督促落實代表提案。去年7月份召開院第三屆第四次教代會, 代表共提交提案16份，現(xiàn)已全部處理完畢，并推薦出兩份優(yōu)秀提案。

3、組織基層工會干*培訓(xùn)。4月29日，組織分會干*學(xué)習(xí)了總工會關(guān)于王亮先進(jìn)事跡，總結(jié)了前段工作，布置了下一步工作，提高了工會干*素質(zhì)。

二、保護(hù)保障方面

1、我院舉行慶祝“三八”國際勞動節(jié)系列活動。如跳繩、踢毽比賽等活動，近百人參加。

2、女性安康保險。為了維護(hù)女教職工的特殊利益，關(guān)愛女教職工的生命健康，提高廣大女教職工抵御特殊疾病的能力;積極宣傳辦理“團(tuán)體女性安康保險”的作用，提高廣大女教職工的保險意識和自我保護(hù)意識。在去年參保的基礎(chǔ)上， xx年4月，又為94名女教職工辦理了女性安康保險，已圓滿完成了續(xù)保工作，受到廣大女教職工的好評。

3、舉行健康衛(wèi)生講座。于5月24日學(xué)院工會請大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院金淑賢教授做健康衛(wèi)生講座。去年年底至今年年初，我院對全院教職工進(jìn)行健康體檢，總體狀況比較不錯。但常見病、慢性病也不容忽視。體檢中患有高血壓占25%;血脂高占20%;血糖高占7%，大量科學(xué)研究說明，慢性病是多因素長期影響所致。已經(jīng)明確的相關(guān)危險因素包括超重與肥胖、血脂異常、膳食不合理，體育運(yùn)動不足，吸煙等。我們要樹立“一三一”健身理念，(每天健身活動一小時，健康工作三十年，幸福生活一輩子)自覺參加健身活動，釋放心情，調(diào)節(jié)情緒，做生命的主人。

4、開展“送溫暖”活動。我們認(rèn)真貫徹市總工會開展的“掀起送溫暖”工程“春風(fēng)行動”通知精神，深入開展走訪活動，走訪教職工(生病、困難)50多人次。這些同志心懷感激，他們動情地說：“錢物不在多少，這體現(xiàn)*組織的溫暖”。

5、慶祝我院獲大連市先進(jìn)單位。院工會為每位工會會員購買紀(jì)念品。

6、我院《關(guān)注女職工身心健康系列講座》。被市教育工會評為大連市教育系統(tǒng)xx年女職工工作優(yōu)秀成果獎。

7、為北三市貧困地區(qū)中小學(xué)學(xué)生捐書。全院19個分會，36個部門，400多人共捐書2300冊。

8、“五一”勞動節(jié)做環(huán)保義工。我院工會干*、基層工會干*和勞動模范響應(yīng)市總工會要求，“五一節(jié)”做環(huán)保義工。

三、文體活動方面

我們開展了一系列文體活動，主要活動

1、組織教職工進(jìn)行徒步活動。為了落實國務(wù)院《全民健身計劃綱要》，活躍校園文化生活，全面提高教職工體質(zhì)和健康水平，使鍛煉身體成為人的自覺行動與日常習(xí)慣，5月23日中午，由工會主辦的校園周邊徒步活動在夏家河子校區(qū)教學(xué)區(qū)南門廣場舉行出發(fā)儀式。*委**姜斯奇、副**王文姝、副院長欒永斌親臨徒步現(xiàn)場。出發(fā)儀式由工會**于秀芝主持，姜斯奇**為徒步活動鳴槍。12時20分，隨著一聲清脆的槍聲，300多人的隊伍跟隨舉著校旗的田老師出發(fā)了。大家戴上工會統(tǒng)一配發(fā)的遮陽帽，沿著山路，浩浩蕩蕩地向目的地鞍子山腳下的富民城走去。一路上，大家一邊欣賞沿途綠意初染的田野，一邊呼吸著浸著淡淡槐花香味的清新的空氣，有說有笑，心情顯得格外舒暢，有的甚至哼著小曲，悠閑、輕松、自在，仿佛置身世外桃園。許多同志動情地說，健康之路，始于足下，我們要養(yǎng)成良好的鍛煉身體習(xí)慣。

2、開展多種形式文體活動。如乒乓球賽、撲克賽、象棋、圍棋等。參加市總工會組織的各項文體活動。

3、俱樂部(南關(guān)嶺)為教職員工、學(xué)生提供服務(wù)20余次。

4、為各分會發(fā)放體育用品，并為每位會員發(fā)放健身毽。

四、計劃生育工作

在落實區(qū)、街計劃生育人口指標(biāo)基礎(chǔ)上繼續(xù)做好和完善基礎(chǔ)工作及日常服務(wù)工作。

第5篇 2015年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會上半年工作總結(jié)

上半年，我鎮(zhèn)工會按照縣工會的部署和鎮(zhèn)*委政府中心工作的要求，切實履行工會維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職能，動員廣大職工為實現(xiàn)五年總量翻番，八年全面小康目標(biāo)、構(gòu)建和諧美好新xx貢獻(xiàn)力量?；仡櫳习肽旯ぷ?，主要有以下幾個方面

一、圍繞發(fā)展目標(biāo)，投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)，為實現(xiàn)工作目標(biāo)作貢獻(xiàn)。

1、以學(xué)習(xí)宣傳為指導(dǎo)，夯實思想解放平臺。鎮(zhèn)工會積極教育和引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)*的xx屆五中全會精神和縣工會工作會議精神。今年、組織基層工會干*參加縣工會組織的培訓(xùn)班，培訓(xùn)工會干*46人次;5月份各基層工會組織廣大職工學(xué)xx規(guī)劃知識，全鎮(zhèn)有130多名職工參加了省總組織的xx規(guī)劃知識競賽活動;6月份鎮(zhèn)工會與鎮(zhèn)婦聯(lián)、計生站聯(lián)合舉辦了社會主義榮辱觀培訓(xùn)班，培訓(xùn)職工及職工代表650人次。各基層工會通過組織職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)、辦好工會園地、開展知識競賽等多種形式的活動，用中央、省委、市委的精神，統(tǒng)一廣大職工的思想，使富民創(chuàng)業(yè)和全面小康的宏偉目標(biāo)深入人心。

鎮(zhèn)工會在建會企業(yè)中深入開展?fàn)幃?dāng)文明職工活動，評選出5名鎮(zhèn)文明職工，進(jìn)行表彰獎勵。我鎮(zhèn)xx等五名同志被縣總工會表彰為文明職工。活動的開展進(jìn)一步煥發(fā)起職工愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、勤勉實干、忘我勞動的精神，形成推動職工思想進(jìn)步的強(qiáng)大動力，從而使廣大職工增強(qiáng)了責(zé)任和奉獻(xiàn)意識，把發(fā)展目標(biāo)轉(zhuǎn)化為自覺行動。

2、以爭創(chuàng)活動為抓手，夯實素質(zhì)提升平臺。鎮(zhèn)工會以提高職工職業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì)，培養(yǎng)知識型、創(chuàng)造型勞動者為重點(diǎn)，深入開展兩爭一樹活動?；顒娱_展過程中，各單位工會通過舉辦學(xué)習(xí)、知識講座等活動滿足職工讀書求知、增長才干的需求。全鎮(zhèn)評選出2名知識型職工和1家先進(jìn)單位，要求企業(yè)職工向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)，企業(yè)工會要鼓勵職工精通本職，學(xué)二會三，鼓勵職工學(xué)習(xí)崗位技能，發(fā)展興趣愛好。爭創(chuàng)活動的開展使多數(shù)職工的學(xué)習(xí)能力、知識素質(zhì)和文明程度有了大的提高，從而造就了高素質(zhì)的職工隊伍。

3、以競賽活動為載體，夯實崗位建功平臺。鎮(zhèn)工會先后開展了重點(diǎn)工程勞動競賽、技術(shù)創(chuàng)新立功競賽等活動。全鎮(zhèn)500多名職工參加了重點(diǎn)工程勞動競賽活動。在全市職工合理化建議、技術(shù)創(chuàng)新競賽月中，各企業(yè)認(rèn)真組織職工圍繞企業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)、難點(diǎn)，廣泛提建議、搞創(chuàng)新，共征集合理化建議12項。

二、突出維護(hù)職能，強(qiáng)化機(jī)制建設(shè)，努力形成維權(quán)新格局。

1、大力推進(jìn)非公企業(yè)職代會制度。由于經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，我鎮(zhèn)私營企業(yè)隊伍迅速壯大。針對這種情況，鎮(zhèn)工會堅持因地制宜、因企制宜，指導(dǎo)企業(yè)從實際出發(fā)，通過單個企業(yè)或村等不同形式建立職代會制度。重點(diǎn)落實了職工對企業(yè)規(guī)章制度、社會保險金交納、勞動安全衛(wèi)生保護(hù)、集體合同、勞動合同的簽訂、修訂、續(xù)訂、履行等涉及職工利益重要事項的知情權(quán)、協(xié)商權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

2、全面推進(jìn)集體合同制度。市場經(jīng)濟(jì)條件下，企業(yè)勞動關(guān)系發(fā)生深刻變化，調(diào)節(jié)勞動關(guān)系和利益矛盾的任務(wù)日益繁重，建立平等協(xié)商、集體合同制度是工會貫徹執(zhí)行一辦法五條例的主要抓手。鎮(zhèn)工會積極推動企業(yè)把建立平等協(xié)商機(jī)制與簽訂集體合同相協(xié)調(diào)，把維護(hù)職工的合法權(quán)益與推動企業(yè)依法經(jīng)營相結(jié)合。上半年，鎮(zhèn)工會指導(dǎo)6家新建企業(yè)工會簽訂好集體合同，督促集體合同到期的12家企業(yè)簽訂好合同，集體合同簽訂率達(dá)90%，職工覆蓋率達(dá)95%。在簽訂好集體合同的基礎(chǔ)上，鎮(zhèn)工會積極推動企業(yè)工會女職工委員會參與企業(yè)平等協(xié)商，并通過簽訂女職工權(quán)益保護(hù)專項協(xié)議，落實女職工的合法權(quán)益和特殊保護(hù)，目前已有30家企業(yè)簽訂了此項協(xié)議。

3、積極推進(jìn)工資集體協(xié)商制度。鎮(zhèn)工會積極推進(jìn)工資集體協(xié)商制度的建立，要求企業(yè)工會代表職工就工資分配制度、分配形式、支付制度等相關(guān)內(nèi)容與企業(yè)方進(jìn)行平等協(xié)商，簽訂專項協(xié)議。至今已有43家企業(yè)簽訂了工資集體協(xié)商協(xié)議書，簽訂率達(dá)86%。

三、健全維護(hù)機(jī)制，幫助弱勢群體，謀求工會保障新成效。

1、從源頭上參與，加強(qiáng)宏觀維護(hù)。鎮(zhèn)工會對本鎮(zhèn)困難職工情況進(jìn)行調(diào)查摸底，準(zhǔn)確掌握困難職工群體的數(shù)量、致貧的原因等情況，為政府調(diào)整財政收入結(jié)構(gòu)，加大社會保障金支出提供可靠依據(jù)。各企業(yè)工會積極參與企業(yè)內(nèi)部分配制度改革，建立健全收入分配的激勵機(jī)制和約束機(jī)制。

2、從行動上關(guān)愛困難職工，保持社會穩(wěn)定。鎮(zhèn)工會及基層工會積極履行幫助困難職工第一責(zé)任人的責(zé)職，建立了工會干*掛鉤結(jié)對幫扶機(jī)制，要求鎮(zhèn)工會干*對全鎮(zhèn)17名困難職工進(jìn)行一對一幫扶，并明確了幫扶責(zé)任、措施和目標(biāo)，推進(jìn)了幫扶工作的經(jīng)?；⒁?guī)范化。

3、從機(jī)制上加強(qiáng)監(jiān)督，力求維護(hù)實效。鎮(zhèn)工會建立健全了必要的組織機(jī)構(gòu)，各基層工會100%建立了勞動爭議調(diào)解委員會和勞動法律監(jiān)督組織，及時調(diào)處因勞動關(guān)系產(chǎn)生的矛盾，把矛盾化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)。

四、健全組織網(wǎng)絡(luò)，提高運(yùn)行質(zhì)態(tài)，推動新建企業(yè)工會工作跨上新臺階。

1、加強(qiáng)新建企業(yè)建會工作。鎮(zhèn)工會按照哪里有職工，哪里就必須建立工會組織的建會要求，進(jìn)一步加快新建企業(yè)建會工作。在新建工會時，堅持先組建再規(guī)范的工作路數(shù)，不拘一格，講求實效。上半年全鎮(zhèn)已有6家新建企業(yè)建立了工會組織。目前全鎮(zhèn)工會組織達(dá)78家，其中企事業(yè)工會61家，村級聯(lián)合工會17家，會員人數(shù)7520人。

2、規(guī)范新建企業(yè)工會。針對新建企業(yè)工會干*普遍缺乏工會工作知識和經(jīng)驗的情況，鎮(zhèn)工會認(rèn)真組織工會干*參加各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)，以此來提高工會干*的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。深入開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會和職工之家活動，要求基層工會加強(qiáng)自身建設(shè)，提高工作水平，鞏固建會成果。針對職工最關(guān)心、最要解決的問題，積極開展工作，認(rèn)真履行工會職能。

下半年的工作打算

1、圍繞年初制訂的工作目標(biāo)，抓好日常工作。

2、抓好企業(yè)工會的組建工作。

3、抓好村級工會聯(lián)合會組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

4、提高職工素質(zhì)，培育企業(yè)精神和企業(yè)文化。

5、認(rèn)真做好*委政府布置的各項中心工作。

第6篇 2014年鎮(zhèn)總工會上半年工作總結(jié)范文

半年來，xxx總工會以鄧**理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹*的xx大和中國工會xx大精神，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，樹立和落實“以職工為本，主動依法科學(xué)維權(quán)”的工會維權(quán)觀，以構(gòu)建和諧勞動關(guān)系為主線，以建立健全利益協(xié)調(diào)、訴求表達(dá)、矛盾調(diào)處和權(quán)益保障機(jī)制為途徑，以解決職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題為重點(diǎn)，認(rèn)真開展好工會各項工作。加強(qiáng)了工會組織建設(shè)，提高了職工素質(zhì)，切實維護(hù)了職工的合法權(quán)益，團(tuán)結(jié)和動員廣大職工為加快推進(jìn)通東重鎮(zhèn)建設(shè)，重振三余雄風(fēng)，全面建設(shè)社會主義新農(nóng)村作出了新的貢獻(xiàn)。

一、圍繞“擴(kuò)大覆蓋面，增強(qiáng)凝聚力”指示精神，進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會的組織建設(shè)和法制建設(shè)。

一是認(rèn)真調(diào)查摸底，制定工作計劃。為切實搞好基層工會的組建和會員發(fā)展，我們認(rèn)真貫徹市總《關(guān)于深入推進(jìn)全市工會組建工作的通知》精神，對全鎮(zhèn)企業(yè)建會情況進(jìn)行了調(diào)查摸底。通過*工聯(lián)動、輿論促動、典型帶動等方法，扎實推進(jìn)本鎮(zhèn)的企業(yè)工會組建工作。我們認(rèn)真貫徹《江蘇省企業(yè)民主管理條例》、《江蘇省集體合同條例》和《江蘇省工資支付條例》，所簽集體合同都按規(guī)定程序進(jìn)行協(xié)商，并經(jīng)職工代表大會表決通過。鎮(zhèn)總工會深入企業(yè)，上門宣傳、服務(wù)和指導(dǎo)，贏得了企業(yè)行政方的理解和支持。今年前6個月本鎮(zhèn)新組建工會12家，完成了市總下達(dá)給我們的任務(wù)。目前，本鎮(zhèn)范圍內(nèi)已有獨(dú)立工會141家，村、居、行業(yè)聯(lián)合工會26家，擁有工會會員8508人。有11家集體合同到期的企業(yè)和69家工資專項集體合同到期的企業(yè)，全部新簽訂了集體合同。

二是依照《工會法》要求，進(jìn)一步健全工會法制建設(shè)。我們按照《中國工會章程》和江蘇省創(chuàng)建模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會的要求，對工會干*進(jìn)行培訓(xùn)教育，參加了市總組織的在中國勞動關(guān)系學(xué)院的工會干*培訓(xùn)，使工會干*的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力有了進(jìn)一步的提高。我們嚴(yán)格按照模范鎮(zhèn)工會創(chuàng)建的要求，加強(qiáng)自身組織建設(shè)，規(guī)范工會工作程序，完善工會臺帳資料，推動了工會重點(diǎn)工作的落實。xx年6月2日，我鎮(zhèn)總工會**王發(fā)兵同志出席了xx年度江蘇省工會工作模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）表彰大會，成為全省第一批150個工會工作模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一。

二、圍繞推動科學(xué)發(fā)展的新要求，團(tuán)結(jié)動員企業(yè)和廣大職工積極應(yīng)對國際金融危機(jī)。

一是開展“共同約定行動”，構(gòu)建社會和諧。我們認(rèn)真貫徹落實市總與市發(fā)改委、勞動和社會保障局、工商聯(lián)《關(guān)于深入開展“共同約定行動”的意見》，動員企業(yè)在當(dāng)前嚴(yán)峻的形勢下，認(rèn)真貫徹市委、市政府“強(qiáng)信心、謀發(fā)展、重民生、建和諧”的總體要求，切實履行社會責(zé)任，為政府分憂，為社會穩(wěn)定出力；引導(dǎo)廣大職工與企業(yè)凝聚合力、共擔(dān)風(fēng)險、共渡難關(guān)、共謀發(fā)展。并向市總推薦了江蘇四方機(jī)械集團(tuán)積極參與“共同約定行動”、 切實履行社會責(zé)任的先進(jìn)事跡。我們根據(jù)市總《關(guān)于在全市職工中開展“企業(yè)有困難，我們怎么辦？”主題征文活動的通知》，組織了宣傳和征文活動，向市總推薦了四方集團(tuán)和星維公司的2篇征文。目前全鎮(zhèn)企業(yè)比較穩(wěn)定，生產(chǎn)秩序良好，農(nóng)民工的就業(yè)率逐步上升，主要骨干企業(yè)的生產(chǎn)形勢較好，效益顯著。

二是開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)勞動競賽，群策群力共謀發(fā)展。我們認(rèn)真貫徹市總《關(guān)于在全市開展“集群智、聚群力、促發(fā)展”企業(yè)民主管理主題活動的意見》，以創(chuàng)建“工人先鋒號”為主要載體，深入開展“當(dāng)好主力軍、建功‘xx’、和諧奔小康”和“我為節(jié)能減排作貢獻(xiàn)”等系列活動。抓好重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)工程和重點(diǎn)項目的勞動競賽，引導(dǎo)職工在提高自主創(chuàng)新能力、加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級、加強(qiáng)能源資源節(jié)約方面創(chuàng)造一流業(yè)績。在基層工會中全面推廣群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)革新和發(fā)明創(chuàng)造工作，爭做“創(chuàng)新能手”、“創(chuàng)新示范崗”和“創(chuàng)新型班組”，發(fā)揮好職工在發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)中的主力骨干作用。今年，有朱向陽、陳鑫、季漢忠被評為通州市勞動模范。我們廣泛宣傳勞模事跡，弘揚(yáng)勞模精神，進(jìn)一步激發(fā)了職工群眾建功立業(yè)的熱情。

三、圍繞廣大職工的基本要求，切實做好安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)及扶貧幫困工作。

一是認(rèn)真組織基層工會開展 “安康杯”競賽活動，做好勞動保護(hù)、安全生產(chǎn)檢查和管理工作。我們牢固樹立以人為本的理念，強(qiáng)化以“群防、群控、群治”為特點(diǎn)的工會勞動保護(hù)工作。積極配合安委會落實全國職工安全生產(chǎn)電視培訓(xùn)工作。健全“監(jiān)控法”制度，開展了爭創(chuàng)安全無事故單位活動。組織開展了“安全在我心中”、“全家安全總動員”等活動，為企業(yè)發(fā)展構(gòu)筑平安的生產(chǎn)環(huán)境。進(jìn)一步提高了女職工特殊權(quán)益保護(hù)專項集體合同在非公企業(yè)的建制率，組織女職工安全衛(wèi)生知識宣傳和婦女病普查，有效保護(hù)了女職工的身心健康。

二是按照市總部署，認(rèn)真做好“送溫暖”、“金秋助學(xué)”、“重癥助醫(yī)”等工作，使就業(yè)幫扶、生活救助、醫(yī)療補(bǔ)助、法律援助等幫扶活動形成了制度，提高了扶貧幫困實效。組織開展了“一日捐”獻(xiàn)愛心活動，把節(jié)日送溫暖活動與經(jīng)常性工作結(jié)合起來。組織困難職工的結(jié)對幫扶工作，提高了工會組織的服務(wù)質(zhì)量和工作水平。同時，鎮(zhèn)總工會進(jìn)一步健全了外來職工的服務(wù)工作制度，注重關(guān)愛外來職工，切實維護(hù)好他們的合法權(quán)益。我們還于4月27日與鎮(zhèn)團(tuán)委、鎮(zhèn)婦聯(lián)聯(lián)合主辦了xx年度“慶五一、迎五四男女混合籃球賽”，活躍了職工業(yè)余文化生活，促進(jìn)了社會和諧。

下半年的工作安排及要求

今年是建國六十周年，也是應(yīng)對國際金融危機(jī)沖擊，實現(xiàn)保增長、促發(fā)展的關(guān)鍵階段。我們要全面貫徹市總十三屆四次全會精神，深入開展“共同約定行動”，督促企業(yè)依靠職工渡難關(guān)、切實履行社會責(zé)任；引導(dǎo)職工與企業(yè)同舟共濟(jì)、共謀發(fā)展，形成企業(yè)關(guān)愛職工、職工熱愛企業(yè)的良好氛圍。廣泛開展“保增長、促發(fā)展”競賽活動，以促進(jìn)發(fā)展凝聚職工群眾的積極性和創(chuàng)造性。

以深入貫徹實施《江蘇省企業(yè)民主管理條例》為契機(jī)，努力推進(jìn)以職代會為基本形式的企業(yè)民主管理制度體系建設(shè)，認(rèn)真執(zhí)行省總制定的《職代會操作辦法》，深入開展以“集群智、聚群力、促發(fā)展”為主題的企業(yè)民主管理活動?；鶎庸磕曛辽僖M織1次職代會，企業(yè)工會任期屆滿的要進(jìn)行換屆選舉，集體合同到期的要重新簽訂。通過職代會、集體協(xié)商、廠務(wù)公開、職工董事監(jiān)事等民主管理制度的有效載體，讓職工明企情、知企難，為企業(yè)應(yīng)對挑戰(zhàn)、化解危機(jī)獻(xiàn)計出力，使各種民主管理制度相互聯(lián)系、相互支撐、功能疊加、作用倍增。

全力促進(jìn)就業(yè)，加大幫困力度，推動政府改善民生政策的落實到位，是工會的重要職責(zé)。在開展“共同約定行動”中，要督促企業(yè)努力做到不裁員，穩(wěn)定工作崗位，協(xié)商確定薪酬，及時發(fā)放工資。重點(diǎn)對零就業(yè)家庭、農(nóng)民工、困難職工家庭進(jìn)行就業(yè)再就業(yè)幫扶救助。根據(jù)市總統(tǒng)一部署，積極開展暑期系列扶貧濟(jì)困活動。通過陽光助學(xué)、結(jié)對幫扶、互助互濟(jì)、愛心捐助等途徑，加大對困難職工的幫扶力度。同時加強(qiáng)對勞動關(guān)系矛盾的監(jiān)測和預(yù)*，努力維護(hù)社會穩(wěn)定。以優(yōu)異成績迎接建國六十周年大慶。

二○○九年六月

第7篇 2014年工會上半年工作總結(jié)范文

xx年上半年，縣總工會緊緊圍繞縣委縣政府“三個共同”的戰(zhàn)略目標(biāo)和市總“貼近中心促發(fā)展、貼近職工辦實事、貼近基層搞服務(wù)”的工作方針，以落實“兩個普遍”為重點(diǎn)，深入實施勞動競賽、雙聯(lián)幫扶、社會責(zé)任、素質(zhì)提升等工程，創(chuàng)先爭優(yōu)，真抓實干，組織廣大職工群眾在實現(xiàn)“xx”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)中充分發(fā)揮主力軍作用。

一、上半年主要工作

（一）推進(jìn)固本強(qiáng)基工程，全面開展“兩個普遍”

1、普遍建立，深入規(guī)范?！捌髽I(yè)依法普遍建立工會組織、依法普遍開展工資集體協(xié)商”，是適應(yīng)“xx”時期經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要。從元月份起，縣總工會在全縣各級工會中大力推進(jìn)“兩個普遍”工作，編印工會組建、工資集體協(xié)商法定程序等相關(guān)資料，分發(fā)至各工會聯(lián)合會、部分企業(yè)，利用宣傳櫥窗、職工書屋、墻報和標(biāo)語向*政領(lǐng)導(dǎo)、各個部門、社會各界進(jìn)行廣泛宣傳。5月31日，組織全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、商務(wù)局等23個工會聯(lián)合會召開了“兩普”工作推進(jìn)會，總結(jié)了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）“兩普”工作開展情況及今后工作打算，全面推進(jìn)組織建設(shè)和工資集體協(xié)商工作的進(jìn)行。到6月30日為止，全縣新建基層工會163家，發(fā)展會員人數(shù)4481人，并努力做到建一家，規(guī)范一家。同時我們依托“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)”工會和模范職工之家的評比表彰，積極指導(dǎo)基層工會創(chuàng)先爭優(yōu)。目前，跳馬鄉(xiāng)正在創(chuàng)建“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、縣煙草局正在創(chuàng)建“全國模范職工之家”。湖南同心實業(yè)有限責(zé)任公司正在創(chuàng)建“省級模范職工之家”，一批企業(yè)也在爭創(chuàng)市、縣級模范職工之家和模范職工小家。

2、普遍協(xié)商，促進(jìn)和諧。今年，縣總工會把推進(jìn)企業(yè)工資集體協(xié)商工作作為工會工作的頭等大事來抓。一是建立了工資集體協(xié)商機(jī)制，確定了專項工作經(jīng)費(fèi)。二是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會聯(lián)合會向縣總工會遞交目標(biāo)管理責(zé)任書，并納入年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的目標(biāo)管理考核內(nèi)容。三是成立了指導(dǎo)員隊伍，明確了試點(diǎn)單位和領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn)。新年伊始，縣總工會**張美香帶領(lǐng)**干*深入跳馬鄉(xiāng)、青山鋪鎮(zhèn)、榔梨鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的部分企業(yè)，進(jìn)行工資集體協(xié)商的調(diào)研和指導(dǎo)。四是積極開展工資集體協(xié)商談判。全縣各級工會組織正在按照“產(chǎn)生代表、實施要約、協(xié)商準(zhǔn)備、正式協(xié)商、審議簽字、送審公布”六個程序積極推進(jìn)，其中跳馬鄉(xiāng)行動最快，青山鋪鎮(zhèn)協(xié)商最實。到6月30日為止，全縣共有仁仔下飯菜食品有限公司等114家企業(yè)完成了工資集體協(xié)議和集體合同的簽訂，工資增長幅度基本在10%以上。預(yù)計今年全縣所有已建工會的非公企業(yè)工資集體協(xié)商率可達(dá)60%以上。

（二）強(qiáng)化素質(zhì)提升工程，精心組織“勞動競賽”

為實現(xiàn)“xx”精彩開局，縣總工會精心策劃了“當(dāng)好主力軍、建功xx、職工提素質(zhì)、工會有作為”的“十大競賽、百名標(biāo)兵、千名能手、萬名職工”參加的為期六個月的勞動競賽活動。目前已完成前五個競賽項目：一是三月初，啟動“給力工會、服務(wù)發(fā)展”展板制作競賽、“讀勞模故事、學(xué)勞模精神”征文比賽，共收集展板42塊，征文77篇，最終各評出了6個獲獎作品。二是4月12日在湖南湘豐茶業(yè)有限公司標(biāo)準(zhǔn)茶園-飛躍基地舉辦了全縣女職工采茶技能大賽，來自全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、縣直**的百名女職工參加。三是5月10日，縣總工會與縣衛(wèi)生局工會聯(lián)合舉辦了全縣醫(yī)務(wù)人員職業(yè)技能競賽，來自29家縣級醫(yī)院及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的近100名醫(yī)務(wù)人員上演精彩的技能大比武。四是5月25日，由縣總工會組織的“紅五月職工焊接技能大賽”在同心實業(yè)有限責(zé)任公司車間舉行，共有來自星沙、暮云等南部11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道轄區(qū)內(nèi)企業(yè)12支隊伍參加比賽，最終來自同心實業(yè)的38歲女職工唐壯麗脫穎而出，奪得第一名。7至9月，還將開展“**干*技能大賽”、“安全用電知識搶答賽”、“酒店業(yè)務(wù)技能大賽”、“建筑工人砌磚比武”、“青年教師技能大賽”等五大競賽活動。

（三）筑牢保障防線工程，不斷創(chuàng)新“雙聯(lián)幫扶”

“雙聯(lián)”和困難職工幫扶工作是一項“暖民心、穩(wěn)人心、得人心”的工作。今年來，我縣繼續(xù)開啟“雙聯(lián)”幫扶工作，并結(jié)合長沙縣的具體工作實際，將幫扶工作項目化，通過幫助被聯(lián)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級發(fā)展工作項目；困難職工和農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)援助項目；低保救助幫扶項目；“金秋助學(xué)”幫扶項目；貧困白內(nèi)障患者復(fù)明幫扶項目；職工職業(yè)病普查防治項目；“兩節(jié)”送溫暖幫扶項目；**干*與特困群體“一對一”幫扶項目；法律援助幫扶項目,勞動爭議調(diào)解仲裁工作項目等十個項目，建立健全社會化維權(quán)幫扶工作長效機(jī)制。

1、“一對一”幫扶，成果顯著。全縣120個單位幫扶1640戶困難家庭。目前，全縣大部分縣直**和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）已開展“一對一”幫扶，一是領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，干*認(rèn)識到位。20名縣級領(lǐng)導(dǎo)帶隊聯(lián)系22個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道，帶頭深入基層走訪調(diào)研，上門慰問困難職工。5月12日，縣委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部長楊莉親自率領(lǐng)統(tǒng)戰(zhàn)部、工商聯(lián)、教育局等6個單位到干杉鄉(xiāng)，與*政領(lǐng)導(dǎo)一起研究部署“一對一”幫扶工作。二是關(guān)愛職工群眾，幫扶力度加大。全縣120個單位將幫扶1640戶困難家庭。到6月30日為止，已有55個單位共幫扶765戶，幫扶資金達(dá)36.45萬。三是工作形式多樣，幫扶各具特色。5月23日，縣電視臺干*職工來到湘龍街道水渡坪社區(qū)，在為10戶困難職工每戶送去600元的同時，還對社區(qū)內(nèi)未安裝有線電視的用戶進(jìn)行摸底，準(zhǔn)備給予免費(fèi)安裝。青山鋪鎮(zhèn)發(fā)動干*捐款達(dá)4024元，重點(diǎn)幫扶15戶困難職工，并實行長期關(guān)注扶持，同時發(fā)動企業(yè)捐款幫扶困難職工。目前，**干*與特困群體“一對一”幫扶工作，在各級領(lǐng)導(dǎo)的重視和干*職工的共同參與下，全縣上下呈現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)深入企業(yè)，為企業(yè)送政策、解難題、促發(fā)展；干*職工深入基層，為困難職工（含農(nóng)民工）送資金、幫脫貧、促致富的良好局面。

2、“項目化”幫扶，整體聯(lián)動。縣總工會通過完善社會化工作格局，整合的資源和力量，采取更加有效的方式，優(yōu)化項目化幫扶模式，正在探索構(gòu)建長效工作機(jī)制。6月15日，縣總工會組織縣“雙聯(lián)”和困難職工幫扶領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位分管負(fù)責(zé)人召開了會議，就研究如何整合資源，整體推進(jìn)職業(yè)病防治工作，各單位紛紛發(fā)表各自意見與建議，并最終進(jìn)一步明確了各成員單位職責(zé)，形成了督促企業(yè)采取積極措施做好防治工作，努力提高職工自我保護(hù)意識的共識，從而建立健全了職業(yè)病防治工作長效機(jī)制。

（四）實施主題活動工程，深入推進(jìn)“創(chuàng)先爭優(yōu)”

1、弘揚(yáng)品格，共慶“五一”。為歡度“五一”國際勞動節(jié)，4月28日上午，縣總工會在星沙通城廣場舉行慶“五一”系列活動啟動儀式。在啟動儀式上，縣總工會表彰了xx年度“芙蓉標(biāo)兵崗”、“芙蓉標(biāo)兵”、長沙縣xx年“讀勞模故事，學(xué)勞模精神”征文比賽和“給力工會，服務(wù)發(fā)展”展板制作競賽獲獎單位，并向10家爭創(chuàng)“企業(yè)社會責(zé)任建設(shè)示范單位”和10家爭創(chuàng)“工人先鋒號”單位授牌。同時，還有果福車業(yè)工人代表帶領(lǐng)全場齊唱“咱們工人有力量”、“給力工會、服務(wù)發(fā)展”宣傳快板舞蹈、歌舞節(jié)目“和諧大家園”、縣直**干*職工紅歌聯(lián)唱、“讀勞模故事、學(xué)勞模精神”征文競賽優(yōu)秀作品演講等精彩文藝節(jié)目。此次活動共有40名勞動模范、勞動競賽委員會成員單位、企業(yè)社會責(zé)任建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位、各工會聯(lián)合會主管領(lǐng)導(dǎo)、工會**以及各條戰(zhàn)線、各個行業(yè)的企業(yè)工人、環(huán)衛(wèi)工人等8個方陣近千名干*職工參加，共同唱響了一曲“勞動光榮、工人偉大”的華美樂章。此次活動會前方陣?yán)璐似鸨朔瑫兄黝}突出、精彩紛呈，會后勞模座談鼓舞人心，得到大家一致好評。

2、爭創(chuàng)先進(jìn)，建*獻(xiàn)禮。今年是中國***成立90周年，縣總工會以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為主線，緊緊圍繞工會中心工作，創(chuàng)新*工共建的工作模式和方法，加強(qiáng)和改進(jìn)*組織自身建設(shè)，制作創(chuàng)先爭優(yōu)三期宣傳欄，公開單位和*員個人承諾，積極發(fā)揮基層*組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和*員的先鋒模范作用。在“七一”前夕，縣總工會向7位勞模*員和3名老*員送去每人600元的節(jié)日問候。今年，長沙縣總工會被推薦為湖南省“**帶工建，和諧促發(fā)展”先進(jìn)單位，被中共長沙縣委授予“優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子”稱號。

（五）打造工會特色工程，企業(yè)承擔(dān)“社會責(zé)任”

為實現(xiàn)企業(yè)、社會、環(huán)境的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，縣總工會創(chuàng)新思路、主動作為，通過向縣委政府領(lǐng)導(dǎo)匯報，確定在全縣范圍內(nèi)開展企業(yè)社會責(zé)任建設(shè)示范單位創(chuàng)建活動。年初，由縣政府辦牽頭，縣總工會具體負(fù)責(zé)，建立了企業(yè)社會責(zé)任建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定活動創(chuàng)建方案。通過多次召開創(chuàng)建活動方案研討會，向各成員單位征求修改意見和建議，于4月26日下發(fā)了《長沙縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈長沙縣開展“企業(yè)社會責(zé)任建設(shè)示范單位”創(chuàng)建活動方案〉的通知》。根據(jù)企業(yè)社會責(zé)任建設(shè)示范單位評價體系中的道德、經(jīng)營、環(huán)境、用工、公眾責(zé)任5個項目，20個一級指標(biāo)，69個二級指標(biāo)，在全縣范圍內(nèi)推選出一批具有代表性的企業(yè)作為企業(yè)社會責(zé)任建設(shè)示范單位，鼓勵企業(yè)自覺參與社會責(zé)任建設(shè)活動，主動承擔(dān)社會責(zé)任。目前，經(jīng)企業(yè)社會責(zé)任建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的推薦，長沙磐吉奧拉線工業(yè)有限公司等10家企業(yè)為爭創(chuàng)試點(diǎn)單位，縣政府將每年評選一次，對獲獎單位給予政策傾斜，并納入全縣雙文明總結(jié)表彰獎勵。6月1日，我們又召集企業(yè)社會責(zé)任建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位和10家爭創(chuàng)試點(diǎn)企業(yè)召開了一次創(chuàng)建對接會議，各創(chuàng)建企業(yè)紛紛就當(dāng)前創(chuàng)建過程中存在的問題進(jìn)行了匯報，各成員單位也給予了答復(fù)和指導(dǎo)，并表示對創(chuàng)建企業(yè)進(jìn)行政策傾斜、項目指導(dǎo)，促進(jìn)發(fā)展。

（六）加強(qiáng)服務(wù)建設(shè)工程，實現(xiàn)工會“全面提升”

1、充實隊伍，服務(wù)職工。在基層工會組織中配備社會化職業(yè)工會工作者，是新時期工會組織全面履行職能、實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展的現(xiàn)實要求。在去年年底的縣政府縣總工會聯(lián)席會議上，縣總工會就選聘社會化職業(yè)工會工作者作了專題匯報，得到了領(lǐng)導(dǎo)的高度重視與支持，后經(jīng)過縣人事編制會議討論通過，最終確定全縣選聘社會化職業(yè)工會工作者15名，由縣人社局按正規(guī)招聘程序和模式進(jìn)行公開招聘，今年3月，通過各種媒體發(fā)布了招聘信息，600多人參與報名。并于5月完成筆試和面試，預(yù)計7月份15名社會化職業(yè)工會工作者將全部到崗到位，社會化職業(yè)工會工作者的配備將進(jìn)一步加強(qiáng)對小型非公企業(yè)工會組織的管理，有效推進(jìn)“雙措并舉、二次覆蓋”工作的全面開展。

2、開展活動，關(guān)愛女工。為了開展好女職工活動，縣總工會在舉辦女職工采茶大賽的同時，利用“三·八”婦女節(jié)與縣婦聯(lián)聯(lián)合舉辦了全縣女職工腰鼓比賽，開展了“芙蓉杯”勞動競賽活動，推進(jìn)了女職工專項合同的簽訂，做好了女職工特殊疾病保險工作等。為女職工購買防癌保險是惠及全縣女職工的一項愛心工程，今年我們一是做好了已保人員的續(xù)保工作，二是加大了女職工參保面，到目前為止，共為8729名女職工購買特殊疾病保險，共計257395元，把這項惠及女職工的愛心工程落到了實處。

3、勞模體檢，溫暖人心。勞動模范是工人階級隊伍中的優(yōu)秀分子和骨干力量。為切實關(guān)心勞動模范和先進(jìn)工作者的身體健康，6月20日，縣總工會在長沙市八醫(yī)院為全縣各級非國家工作人員的勞模進(jìn)行了一次免費(fèi)的身體檢查，共有78名勞模參與體檢。此次檢查內(nèi)容與xx年長沙縣公務(wù)員體檢套餐相同，包括常規(guī)檢查、物理檢查、化驗檢查等。

二、存在的問題及原因

（一）工會組建難。有部分企業(yè)主認(rèn)為：企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營賺錢是根本，工會組織是否建立無關(guān)緊要；企業(yè)建了工會就多一個“婆婆”，多一個部分約束。建立工會不能成為企業(yè)和職工的自覺行動。

（二）平等協(xié)商難。部分企業(yè)存在著對《工會法》執(zhí)法觀念上的淡薄，企業(yè)工會**雖然代表職工與企業(yè)簽定了集體合同、工資協(xié)議，但基本是走形式，不是以平等身份與企業(yè)主開展平等協(xié)商，制度流于形式。今年在強(qiáng)力推進(jìn)的過程中，有示范性企業(yè)仍存在怕宣傳、怕領(lǐng)頭、怕抬杠、怕失員等顧慮。少數(shù)基層職工工資是零增長或負(fù)增長，一線工人收入偏低問題依然存在。

（三）參與決策難。新《公司法》中規(guī)定，企業(yè)在重大決策和出臺涉及職工切身利益改革方案時要聽取工會意見，而聽取與參與有概念和實質(zhì)的不同。企業(yè)工會基本難參與決策，不少決策都是“一人說了算、一支筆簽了算”。

（四）民主監(jiān)督難?；鶎訂挝恢?，向職工公開重大經(jīng)營決策及重要規(guī)章制度、收入分配情況、職工社會保險費(fèi)繳納情況非常少。工會受行政左右，缺乏公開的主動權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

（五）作用發(fā)揮難。基層工會組織缺乏活力，干*隊伍建設(shè)相對滯后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)工會**大多是兼職，精力有限，無暇深入基層工會。特別是有的企業(yè)工會迫于形勢，應(yīng)付式的建立工會，對工會“給事做不給權(quán)用”，致使這些企業(yè)的工會成為“一張紙的工會”現(xiàn)象較為普遍，工會作用難以充分發(fā)揮。

三、xx年下半年工作安排

（一）進(jìn)一步做好工會組建工作。我們將圍繞“應(yīng)建盡建、全面覆蓋”的工作要求和市總分配長沙縣新組建工會的組建任務(wù)，切實加強(qiáng)工會組建，同時也要狠抓新建工會的規(guī)范化建設(shè)。堅持做到“四個結(jié)合”，即基層工會規(guī)范化建設(shè)與開展建設(shè)職工之家活動相結(jié)合，與開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動相結(jié)合，與貫徹落實《企業(yè)工會工作條例》相結(jié)合，與勞動關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動相結(jié)合，確?；鶎庸行Оl(fā)揮作用。

（二）舉辦全縣社會化職業(yè)工會工作者、工會干*培訓(xùn)班。今年選聘的15名社會化職業(yè)工會工作者已確定，新任的工會聯(lián)合會**已發(fā)文。為了提高工會干*和選聘的社會化職業(yè)工會工作者的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，將于7月上旬舉辦一期培訓(xùn)班，進(jìn)一步提高工會**的工會工作能力和水平，更好地發(fā)揮工會組織應(yīng)有的作用。

（三）繼續(xù)推進(jìn)“十大競賽”活動蓬勃開展。在完成“十大競賽”活動前五項的基礎(chǔ)上，將繼續(xù)推進(jìn)“**干*技能大賽”、“安全用電知識搶答賽”、“酒店業(yè)務(wù)技能大賽”、“建筑工人砌磚比武”、“青年教師技能大賽”等五大競賽活動，全面掀起勞動競賽高潮。

（四）開展工資集體協(xié)商督查。為進(jìn)一步推動我縣工資集體協(xié)商工作的健康發(fā)展，切實維護(hù)廣大職工最基本的權(quán)益，7月初，縣總工會將聯(lián)合人社等有關(guān)部門進(jìn)行一次集中督導(dǎo)檢查。督查工作的重點(diǎn)一是協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方機(jī)制建立情況；二是貫徹落實《勞動合同法》，推進(jìn)非公企業(yè)勞動合同制度實施專項行動；三是貫徹落實全省工資集體協(xié)商工作電視電話會議精神，推進(jìn)工資集體協(xié)商工作情況。

（五）全面推進(jìn)企業(yè)社會責(zé)任創(chuàng)建活動。下半年，我們將聯(lián)合創(chuàng)建企業(yè)社會責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位對創(chuàng)建示范企業(yè)進(jìn)行專門的指導(dǎo)與督查，收集相關(guān)信息，向政府匯報后，召開專題會議，討論研究相關(guān)的獎勵政策等，年底納入全縣雙文明總結(jié)表彰獎勵。

（六）繼續(xù)開展“雙聯(lián)”幫扶工作。下半年，根據(jù)《長沙縣“雙聯(lián)”和困難職工幫扶工作項目化幫扶方案》，根據(jù)各成員單位職責(zé)，全面落實十大幫扶項目。同時，繼續(xù)開展“一對一”幫扶活動，通過整合我縣資源，推動解決困難職工生產(chǎn)生活中遇到的困難和問題，切實提高幫扶工作實效。7月份將啟動幫扶中心臨時救助工作，發(fā)揮窗口作用。同時做好“兩節(jié)”慰問，為困難職工排憂解難。

（七）做好金秋助學(xué)活動。繼續(xù)開展金秋助學(xué)活動，不斷推動“金秋助學(xué)”活動向經(jīng)?；?、社會化、品牌化方向發(fā)展，圓困難職工、農(nóng)民工子女的大學(xué)夢，切實把“金秋助學(xué)”活動打造成實實在在的民心工程。

（八）開展企業(yè)職工高溫慰問活動。七月盛夏，縣總工會將對一線職工進(jìn)行一次高溫慰問活動，保障廣大職工的身心健康，維護(hù)職工合法權(quán)益，使職工過一個清涼的酷暑。

（九）積極開展文體活動?？h總工會在開展“五一”系列活動的基礎(chǔ)上，7月初，將配合縣有關(guān)部門，開展“建*90周年”慶?；顒?；7月中旬，組織并訓(xùn)練優(yōu)秀的羽毛球選手，參加長沙市職工羽毛球賽；10月，還將舉辦一次長沙縣職工“慶國慶”籃球賽。

（十）開展會員評家活動。結(jié)合年初職工之家規(guī)范化建設(shè)的要求，凡簽訂工資集體協(xié)議和集體合同的基層工會開展會員評家活動，同時抓好非公企業(yè)規(guī)范化建設(shè)，每鄉(xiāng)鎮(zhèn)今年確保一家工會達(dá)標(biāo)，對原已驗收達(dá)標(biāo)的工會要進(jìn)行一次“回頭看”。

（十一）做好年終考核驗收工作。11月份，對全縣各工會創(chuàng)建申報的項目進(jìn)行全面檢查、驗收、評比；并按照年初下發(fā)的目標(biāo)管理考核計分標(biāo)準(zhǔn)對各工會聯(lián)合會進(jìn)行年終考核驗收。

第8篇 2014年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會上半年工作總結(jié)范文

xx年是實施“xx”規(guī)劃的開局之年，也是落實我市四屆四次*代會精神之年，我鄉(xiāng)工會認(rèn)真貫徹落實了*的xx大和xx屆四中、五中全會精神，堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，在鄉(xiāng)*委、市總工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞*委政府中心工作，按照市總工會的總體要求，充分依靠社會各界力量，充分依靠各級工會組織和廣大工會會員，努力開展了各項工作，積極探索工會工作思路，半年來較好地完成了上級工會交辦的各項任務(wù)，現(xiàn)將我鄉(xiāng)具體工作總結(jié)

一、認(rèn)真貫徹落實市總工會會議精神

年初召開了全鄉(xiāng)基層工會會議，傳達(dá)貫徹了市總工會會議精神，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了xx年工會工作目標(biāo)、工作要求，進(jìn)一步加強(qiáng)工會宣傳，以及經(jīng)審工作要點(diǎn)，會上要求基層工會要以市總工會的工作要求為指導(dǎo)，結(jié)合本單位的工作實際，認(rèn)真開展卓有成效的工會工作，做到與廣大職工貼近，與實際更貼近，堅持解放思想、實事求是，調(diào)動和發(fā)揮廣大職工的積極性。根據(jù)我鄉(xiāng)情況對村支兩委換屆人員變動，重新成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，同時制定了xx年工會工作要點(diǎn)和目標(biāo)考核意見，在維權(quán)機(jī)制建設(shè)幫扶困難職工，創(chuàng)新工作等方面進(jìn)行了明確、確保工作落到實處。

二、加大工會工作宣傳力度，擴(kuò)大影響力

我鄉(xiāng)工會積極做好了《勞動法》、《工會法》的宣傳工作，通過標(biāo)語、板報、有線廣播等形式進(jìn)行了大力宣傳，有力地推動兩法的深入貫徹使兩法深入人心，同時結(jié)合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理開展了“進(jìn)企業(yè)”和“除陋習(xí)、樹新風(fēng)”的活動，大力倡導(dǎo)教育群眾從自身做起、從小事做起、從點(diǎn)滴做起，逐步養(yǎng)成文明、健康、有序的生活方式，形成人人爭做保潔員、監(jiān)督員，充分營造“我參與、我出力、我分享”的良好氛圍。

三、積極開展好幫扶工作

工會最基本的職能就是把職工利益放在第一位，只有維護(hù)好職工的合法權(quán)益，工會才能顯示出它應(yīng)有的社會地位，為此鄉(xiāng)工會充分發(fā)揮困難職工幫扶站的作用，每當(dāng)職工遇到困難，都能及時送去組織的溫暖和關(guān)懷，半年來我鄉(xiāng)工會共幫扶困難職工8人，送去資金4000元，特別是范正芳在失火和學(xué)習(xí)期間錢物被丟的情況下工會給予了幫助。同時對困難群眾的生產(chǎn)、生活進(jìn)行了幫扶，送去種子、肥料等折合現(xiàn)金1000元。根據(jù)市總工會的要求，我鄉(xiāng)工會積極組織干*職工對“7.17”洪災(zāi)嚴(yán)重戶進(jìn)行了積極涌躍捐款、捐物，使幫扶工作深入民心。

四、積極組織基層工會開展各類活動

我鄉(xiāng)工會以抓好重大節(jié)日活動為重點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)工會的宣傳報道工作，“三八”婦女節(jié)組織職工參觀了萬源陳列館、邱家坪新農(nóng)村建設(shè)，增強(qiáng)了職工的工作信心、工作方法，為慶“五一”迎“五四”，我鄉(xiāng)工會組織職工參加了黃鐘片區(qū)組織的文藝匯演活動，有力地增強(qiáng)了職工的凝聚力。5月17日組織部分職工參觀了“5.12”地震區(qū)汶川的災(zāi)后重建工作，同時結(jié)合我鄉(xiāng)開展了愛國衛(wèi)生月活動。組織干*職工清掃垃圾15噸，河道清理1.5公里，豐富了職工的業(yè)余文化生活，不斷加大了工會工作的宣傳力度，擴(kuò)大了工會的影響面，有力地增強(qiáng)了干*職工的工作激情。

回顧半年以來的工作，我鄉(xiāng)工會能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹上級工會和鄉(xiāng)*委、政府的文件精神，積極履行基本職責(zé)，各項工作基本實現(xiàn)上半年的目標(biāo)任務(wù)。但我們的工作與其他單位相比還有一定的差距，需要我們更加努力工作，以確保全年任務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)。

下半年工作重點(diǎn)

1.進(jìn)一步加強(qiáng)工會組織建設(shè)，使村級工會會員不斷壯大。

2.繼續(xù)做好惠民幫扶工作，使那些需要幫扶的困難職工得到及時幫扶。

3.學(xué)習(xí)好、宣傳好、貫徹好、落實好市四屆四次*代會精神，推動各級工會更好地貫徹實踐科學(xué)發(fā)展觀，以確保全年任務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)。