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    破產勞動合同糾紛

    發(fā)布時間:2024-11-18 查看人數(shù):99

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    破產勞動合同糾紛

    【第1份 】公司破產解除勞動合同協(xié)議書

    甲方:(用人單位)

    法定代表人:

    乙方:(勞動者)

    身份證號碼:

    甲乙雙方于__________年______月______日簽訂勞動合同,合同期至__________年______月______日,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

    第一條因甲方被依法宣告破產,需要提前解除與乙方的勞動合同。經協(xié)商一致,雙方同意解除勞動合同,并由甲方給予乙方一定的經濟補償金。

    第二條因為是甲方提出與乙方解除勞動合同,按照《勞動合同法》的規(guī)定,甲方需要向乙方支付解除勞動合同的經濟補償金、賠償金等。

    經濟補償金:______元;

    賠償金:______元。

    第三條甲、乙雙方在此確認:勞動合同履行期間,雙方依法履行了各自的義務,并且無違反勞動法律、法規(guī)的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結清。

    第四條乙方應當于本協(xié)議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續(xù),乙方自愿放棄其他訴求。

    第五條本協(xié)議經甲乙雙方簽字或蓋章后生效。

    甲方(公司):

    法定代表人:

    __________年______月______日

    乙方(簽字):

    __________年______月______日

    公司破產解除勞動合同協(xié)議書

    破產勞動合同糾紛

    甲方:(用人單位)法定代表人:乙方:(勞動者)身份證號碼:甲乙雙方于__________年______月______日簽訂勞動合同,合同期至__________年______月______日,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關…
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