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    電力公司演講稿(6篇范文)

    發(fā)布時間:2022-01-09 13:33:02 查看人數(shù):44

    電力公司演講稿(6篇范文)

    第1篇 電力公司安全員競聘演講稿

    電力公司安全員競聘演講稿

    尊敬的領導:您好!我叫×××,現(xiàn)年××歲,共青團員,學歷大專,非常感謝領導給了我們這次展現(xiàn)自我,發(fā)揮自我、公平競爭的機會。我從參加工作到現(xiàn)在一直工作在一線,從事過配電、送電、試驗、檢修、營業(yè)管理等工作。

    今天,我競聘安全員這個崗位,是因為確信自己有能力擔負起安全員的這份重任。下面請允許我將對安全工作的認識,搞好安全工作的思路向各位領導、評委匯報如下,請給予批評指正:

    一、對安全工作的認識和理解我們都知道,電力企業(yè)無論是從人的方面來看還是從物的方面來看,都是一個危險性較高的行業(yè),由于電力企業(yè)的特殊性,變、輸、配用電在同一瞬間完成,且需要時刻保持平衡。任何環(huán)節(jié)發(fā)生問題,都可能誘發(fā)整個電力生產(chǎn)事故。

    特別是電力企業(yè)長期暴露在各個角落里的輸配電線路及其用電設備,他們的安全運行還關系到電力行業(yè)以外人員、設備的安全。上述多種因素都決定了電力生產(chǎn)的基本方針必須是“安全第

    一、預防為主”。

    二、安全監(jiān)察工作的思路和方法假若我能夠當選為安全員,我打算從以下幾個方面去開展安全工作:

    1、提倡安全管理工作的“人性化”傳統(tǒng)的安全管理過多化強調(diào)剛性管理,看表面,抓現(xiàn)象,看結果,重懲處成分較多,對氛圍的熏陶人性的感化重視不夠。依據(jù)這種局面、安全部門要與其他部門聯(lián)合起來,常組織一些有意義的安全競賽活動。

    這樣、不僅及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,糾正制止了違章,更重要的是,以人為本,在全公司上下營造一種濃濃的人人講安全的文化氛圍。

    2、實現(xiàn)安全管理工作的“程序化”電力行業(yè)的許多工作,都是多工種綜合交叉作業(yè),多種危險因素相互作用,相互關系。實行程序化的安全管理,就是把電力企業(yè)每一項工作和應做的安全措施與實際工作步驟相結合,讓工作負責人及作業(yè)人員在實際工作中知道怎樣來運作,熟悉及掌握每一個工作步驟與之相對應的安全措施。

    并知道怎樣來防范,杜絕事故的發(fā)生。

    3、落實安全管理工作的“制度化”為了強化電力企業(yè)安全管理工作,達到安全生產(chǎn)的目的。除了必須嚴格貫徹執(zhí)行國家和上級頒發(fā)的有關法規(guī)、規(guī)定及制度以外,企業(yè)還必須根據(jù)自身的特點編制一套安全管理制度,將規(guī)程進行細化和量化,讓每一個職工都知道自己在日常工作中因違章造成事故所應負的責任。

    4、達到安全監(jiān)察管理工作的“合同化”隨著電力企業(yè)的不斷發(fā)展,“兩改”不斷的深入,現(xiàn)行的電力法律、法規(guī)、規(guī)定已明確滯后,特別是針對電網(wǎng)改造后出現(xiàn)的許多新問題,現(xiàn)行的電力法律、法規(guī)均無明確規(guī)定,為了確保電力企業(yè)的合法權益不受侵害,安全監(jiān)察工作人員要學法、懂法;要以法律為武器,實施主動防范。并通過安全管理合同化,對未遂事故起到防微杜漸的作用。

    以上是我競聘上安全員后的思路和想法,肯定存在不足和欠缺。但我衷心的希望各位領導和評委給我大力支持,給予我承擔這份重擔的機會。

    我有決心在以陳經(jīng)理為首的××供電分公司*、政、工班子的領導下,為電力企業(yè)的安全管理工作做出應有的貢獻。

    在百度搜索:電力公司安全員競聘演講稿

    第2篇 電力公司安全生產(chǎn)主題演講稿(員工)

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    家庭是社會的細胞,“一人平安、全家幸?!币恢币詠砦覀兌荚跒檫@個美好的愿望孜孜不倦地追求、努力?!鞍踩珵榱松a(chǎn),生產(chǎn)必須安全”、“三非”不反、事故難免;三違”不糾、禍害永久!這些安全生產(chǎn)理念多少年來被不懈地要求、倡導。面對重大安全生產(chǎn)事故,那觸目驚心的慘狀、刻骨銘心的傷痛,豈能不叫人揪心。防患未然,未雨綢繆,嚴厲打擊各類非法違法生產(chǎn)經(jīng)營行為刻不容緩!說起打非治違,似乎是一個新話題,要比隱患排查整改更有份量,更有力度,要上升到法律的高度來約束和治理;打非治違似乎又是一個老生常談的話題,有時,它顯得很沉重,總是與慘重的事故和揪心的場面聯(lián)系在一起;有時,它又很親切,因為它是平安的前置,它蘊涵著親人的無限期盼和企業(yè)對員工的無限關懷,安全是一種希望,一種寄托,一種期盼,它是來自生命最本能,最真切的呼喚!

    記得有這樣一個小故事,一個在電力工程施工現(xiàn)場工作的年輕父親下班后回到家,他六歲的兒子發(fā)現(xiàn)爸爸背后有傷,就很生氣的對他說:“爸爸,你對我和媽媽不負責,老師說安全是福,爸爸安全,我們?nèi)叶夹腋#职植话踩?,我們?nèi)叶疾恍腋?。”雖然這是兒子童真的一句話,卻令這位父親深思許久。每天、每時、每刻、我們都離不開安全,安全又與違法行為密切相關,個人、企業(yè)、社會、都不能違法,否則就無從談及安全。沒有安全,生命無比脆弱;沒有安全,企業(yè)舉步維艱;沒有安全,社會動蕩不安,安全無時無刻不在影響著我們。曾經(jīng),一個普通的供電職工,范文top100在一次登桿撤線的作業(yè)中,他忽略了一個不該忽略的重要環(huán)節(jié)--沒有打臨時拉線??伤f萬沒想到,就是這次疏忽大意卻造成了他終身的遺憾。就在他剪斷最后一根導線準備下桿的時候,他感受到電桿在劇烈的搖晃。接著,電桿倒下了,他也倒下了……一個風華正茂的年輕生命就這樣在世間悄然流逝,他的母親癡癡呆呆的抱著他冰冷的身體,一次次撕心裂肺的呼喊著:“孩子,我是媽媽。你睜開眼睛看看,我是媽媽!”這起事故給了我們太多的思考,我們都還沒來得及學會如何去面對那突如其來的噩耗,我們都還沒來得及學會如何應對生離死別,生命輪回,一切都那么急促!也許我一時無法讓你感受到那是怎樣的痛徹心扉,但我忘不了那位母親悲痛欲絕呆滯的目光,忘不了她呼喚兒子時凄慘的叫聲。說到這,或許你已經(jīng)打開了記憶的閘門,回顧一下不久發(fā)生的由于非法違法所造成的一幕幕悲慘場面,一定也會引起你心靈的震撼?。?!安徽電力“3、18”、河北電力“3、23”人身觸電事故,那些血淋淋的事故,那些美麗的青春都在無謂的違章中匆匆夭折,無論是誰都會痛心疾首,感慨萬分!多少個幸福美滿的家庭為此失去了歡笑而支離破碎;多少個年邁的雙親白發(fā)人送黑發(fā)人而肝腸寸斷;多少個年輕賢惠的妻子因為失去心愛的丈夫而悲痛欲絕;多少個可愛的孩子為此而變成了孤兒。

    回顧為了展望,總結為了啟迪,每次事故的發(fā)生,每次血的教訓,讓我們每個人在安全工作上都應引以為鑒,不能好了傷疤忘了痛。事故的舉例意在刺痛我們的神徑。在具體執(zhí)行電力安全工作規(guī)程中應該樹立“零容忍”的理念,只要是違法違規(guī),都不能放縱或容忍。范文寫作只要思想重視,上下一致扛起打非治違這面旗幟,部門協(xié)調(diào)配合,上下聯(lián)動,措施強硬,才能盡職盡責確保一方的平安?!耙匀藶楸荆踩l(fā)展”和“安全第一,預防為主,綜合治理”的理念,正融入到每位電力員工的心中,正規(guī)范著每位電力員工的工作行為!“進入施工現(xiàn)場,請戴好安全帽”,因為它可以為你擋住飛來橫禍;“高處作業(yè),請系好安全帶”因為他可以?*夷愕募彝テ槳?。关注安全,茦是福!打非謸毳,繛┗容缓。弩友脿楷葔纛U怯冒踩炱槳?,用安全来祝舾,祝舾安全生产警钟常泫?br> 最后我祝福在坐的各位身體健康,一生平安!

    文/康曄《電力公司安全生產(chǎn)主題演講稿(員工)》是由酷貓寫作范文網(wǎng)()為大家整理的,如果您喜歡,那就繼續(xù)支持關注我們。

    第3篇 電力公司人力資源部經(jīng)理競聘演講稿

    尊敬的各位領導、各位同事:在知識飛速更新的年代,需要不斷的學習和提高才不會落伍掉隊。此時此刻,站在這演講臺上,我心情不免有些緊張,因為這是一次挑戰(zhàn)自我、抓住機遇的演講,這樣的演講也是我人生第一次經(jīng)歷。不過我想,人生總是在無數(shù)個第一次中超越

    尊敬的各位領導、各位同事:在知識飛速更新的年代,需要不斷的學習和提高才不會落伍掉隊。此時此刻,站在這演講臺上,我心情不免有些緊張,因為這是一次挑戰(zhàn)自我、抓住機遇的演講,這樣的演講也是我人生第一次經(jīng)歷。不過我想,人生總是在無數(shù)個第一次中超越和升華,當挑戰(zhàn)不可避免的時,我一定要勇敢面對。

    首先自我介紹一下,我叫**,出生于**年3月,現(xiàn)今23歲,**年7月畢業(yè)于**藝術學院,大學本科,所學專業(yè)為音樂教育。到滇東南公司見習僅半年時間,我要競聘的崗位是公司人力資源部(*群、工會、團委)的助理主辦,請公司領導和同事們審議。

    在見習的這半年時間里,我在**加油站做了一個月的加油員。×××個月的加油員生活,是**給我上的第一課。從加油站的管理人員到每一位普通員工,他們工作的辛苦、付出的汗水,都看在了我的眼里,記在了我的心里,在與他們一同工作的日子里,我泄過氣、流過淚,但當我看到那一個個年齡比我小,事理卻比我清晰、為了生活而提早放棄學業(yè)的加油員們,我不禁有些慚愧,思想?yún)R報專題雖然自己受的教育比他們都高,但我竟然在困難面前會有想放棄、想逃走的念頭,這是不允許的。之后,我調(diào)整了心態(tài),真正融進了他們的集體之中。這時的我才發(fā)現(xiàn)自己是最快樂的,最充實的,既獲得了友誼又使自己變得更堅強。

    隨后的一個月,我被派到了**實習,這里的每一位老師都是參照自我的一面鏡子,也是我學習的榜樣和努力的目標。無論在待人處事方面還是業(yè)務技能方面,都給了我一個新的坐標,我體會到:只有積極努力才能獲得別人的贊可,才能不斷的進步不斷提高。

    尤其是到了**之后,給了我很大的鍛煉。雖然我各方面業(yè)務都還不熟,達不到公司的要求,但部門主任及各位同事都十分熱心,給了我很多的幫助,而他們愛崗敬業(yè)、追求卓越的精神,是永遠值得我學習的。同時我更真切的體會到“團結協(xié)作”是一個部門取得好業(yè)績的基本保證。

    競聘人力資源部助理主辦崗位,我清楚的知道我的不利之處:

    一是我剛從學校畢業(yè),進公司工作時間短,工作經(jīng)驗缺乏,業(yè)務能力有限。但我認為:由不熟悉到熟能生巧,是一個循序漸進的過程,我有信心、有能力不斷總結經(jīng)驗,向領導和同事多學習、多請教,把自己磨練成為一個能獨擋一面的

    崗位能手。俗話說:一張白紙,好畫最新最美的圖畫,請領導和評委給我一個機會,我將還你一段精彩!

    二是我在學校所修的專業(yè)與進入公司工作的業(yè)務不對口,從而在接受工作時要邊學習邊完成。但這不應該成為我競聘這個崗位的拌腳石。人們往往覺得:學習藝術就是唱唱、跳跳,多簡單多輕松。這其實只是看到了表面,臺上三分鐘,臺下十年功,學藝術需要所付出的艱辛的汗水與努力。學藝術的人不是容易破碎的“花瓶”,往往有著堅強的意志力。所以我堅信,不論在今后的工作中遇到任何困難,任何問題,我都會付出雙倍汗水與努力,去克服困難,解決問題。除此之外,我認為利與弊都不是絕對的。雖然我已不能改變我的專業(yè),但我可以化弊為利。首先,我可以把我的專業(yè)技能融入到公司的企業(yè)文化建設上,做好工會和團委的日常工作,并在條件成熟的情況下,組織**及基層開展各種業(yè)余文化活動(應該說目前這方面的工作已經(jīng)開始起步了)。其次就是我有一顆不服輸?shù)男?,有著強烈的事業(yè)心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中。

    尊敬的各位領導、各位同事:我深知道,在知識飛速更新的年代,需要不斷的學習和提高才不會落伍掉隊。在今后的工作中,我一定會加強學習,把別人的優(yōu)勢化成我前進的動力,迅速溶入企業(yè),發(fā)揮自己的特長和主觀能動性,為****公司的發(fā)展作出應有的貢獻。謝謝大家!

    第4篇 電力公司經(jīng)理的競聘演講稿

    尊敬的各位領導各位評委: 今天來參加服務公司經(jīng)理競聘,主要理由是想通過這次競聘組建新的服務公司領導班子,把服務公司做大做強。在當今時代,發(fā)展才是硬道理。如何發(fā)展就是擺在我們目前的主要任務。要使我們的企業(yè)能夠在當今的時代有所發(fā)展,我們必須要從以下幾個方面入手。

    一、 狠抓管理從管理中要效益

    “三分技術,七分管理”,首先就是要轉(zhuǎn)變經(jīng)營思想,建立新的管理制度。系統(tǒng)的建立一套適應公司實際需要的,行之有效的管理制度,對各部門、各個環(huán)節(jié)進行規(guī)范化的管理。做到有制度可依,有標準可照,行為有準則。只有規(guī)范化的管理,我們才能夠在競爭中立足,只有站穩(wěn)腳跟才談得到效益。

    二、 抓好安全生產(chǎn)工作

    作為企業(yè),安全生產(chǎn)工作的好壞直接影響著企業(yè)的經(jīng)濟效益和發(fā)展,強調(diào)安全生產(chǎn)的重要性,增強員工的安全意識。把安全生產(chǎn)責任制落到個人,使員工做到各負其責。

    三、以人為本抓好員工的思想教育

    再好的管理制度,離開了人也就毫無意義。因此,抓好員工的思想教育就顯得尤為重要。作為一個管理者,做好員工的思想工作是一門基本功,要學會與人交流與人勾通,了解每個員工的思想動態(tài),找出有代表性的問題及時加以解決。讓大家統(tǒng)一認識,心往一處想勁往一處使。

    四、 抓好員工的培訓

    提高員工的素質(zhì),是企業(yè)能否在社會競爭中立足的根本。沒有文化的軍隊是愚蠢的軍隊,愚蠢的軍隊是打不勝仗的。下大力氣抓好員工的文化培訓和技術培訓,將是我們下一步的重點工作。我們現(xiàn)在的經(jīng)營再也不能向過去那樣一錘子一錘子的去干了,我們也要學會搞多種經(jīng)營,擴大擴寬我們的經(jīng)營范圍,到社會上去找效益,最終達到做大做強我們企業(yè)的目的。

    感謝大家給我這個機會,讓我在這里把我的經(jīng)營思路說出來。對于這次競聘,我的觀點是重在參與,只要我參與了,我努力了,我就無愧于信任我的領導和同事們。至于是否能夠競聘上顯得不是很重要,如果能夠競聘上去,我將把我的全部精力投入到管理工作中去,實踐自己的競崗若言;如果競爭不上,我也一樣服從公司領導的安排,在新的崗位上好好的工作。

    謝謝大家!

    第5篇 電力公司員工一學一做演講稿優(yōu)選

    系列講話,像醍醐灌頂,像旭日東升,是指引我們前進的明燈,同時增強了我們的自信和為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗的決心。做合格團員,似春潮涌動,似萬眾歸心,踐行步調(diào)一致,嚴實與日俱增。以下是酷貓寫作范文網(wǎng)整理的電力公司員工一學一做演講稿,歡迎閱讀參考。

    電力公司員工一學一做演講稿(1)

    是什么讓孔子堅持自己“天下為公”的大同社會;是什么讓范仲淹有“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”的情懷;又是什么讓秦皇漢武勵精圖治,成就了輝煌的封建王朝?是夢想。是夢想成就了盛世王朝;是夢想成就了燦爛的中華文明;是夢想帶領著四萬萬中國人民從水深火熱中解救出來;也是因為夢想新中國才能走向光明的未來。

    而我身邊就有這樣一群懷揣著溫暖與光明夢想的人。他們情系萬家燈火,給寒冬送去暖意,給黑夜帶來光明。他們看似平凡而渺小,卻在平凡的崗位上創(chuàng)造著不平凡的業(yè)績。在他們的眼睛里總閃爍著夢想的光芒,他們就是我們可敬的前輩和可愛的同事。

    今年,我有幸加入地電這個大家庭,繼而成為一名真正的地電人,從此便踏上了守護萬家光明的道路。從入職以來我見證著佛坪地電人為了百姓的真誠付出,見證著為了實現(xiàn)“創(chuàng)一流配電網(wǎng)企業(yè)”佛坪地電人的辛勤奉獻。在這條道路上,我不僅從領導同事的身上學到了積極的心態(tài)、腳踏實地、不怕苦、不怕累的愛崗敬業(yè)精神,更將地電那種光明、溫暖、無往不利的精神也深入我的骨髓。并努力用實際行動去踐行“誠信地電、和諧地電”的魅力和光芒。

    孟子云“天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身”,我們要實現(xiàn)自己的夢想,就要有準備艱苦磨練的意志。它是我們踩著泥濘小路上山下鄉(xiāng)巡視線路的腳印、是頂著炎炎烈日在山村忙碌保電的身影、是冒著大雨游走在鄉(xiāng)間小道為用戶解決用電問題的執(zhí)著……這便是上蒼是對我們的考驗,也是自己對自身意志的磨練。這是一種“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的愜意,是“千磨萬擊還堅勁,任爾東西南北風”的輝煌。

    如今,我的身邊有著一個個從“6.9”“6.29”崢嶸歲月里走來,經(jīng)歷了大災大難,卻一如既往地嚴謹、實干的普通地電人。他們鮮活的生命躍動在地電每一個平凡的崗位,記載著地電人頑強的追夢之路。也許在別人眼里,是平凡的,沒有什么驚天動地的壯舉;是瑣碎的,沒有什么感人至深的故事,但我們可以從中感受到一種奉獻的圣潔和偉岸。雖然平凡,但每一次的努力是為公司的建設保駕護航,雖然瑣碎,但每一次的努力卻為千家萬戶送去了光明。當我們?nèi)硇牡臑榱斯ぷ鳠o怨無悔的付出時,我們就是筑夢的青年人。無須華麗的辭藻,樸實無華的行動就是對我們工作的最佳體現(xiàn)和情感的抒發(fā)。

    情系地電,心系客戶。才能在平凡的崗位上用青春和生命譜寫我無怨無悔的人生。從供電所的收費員到營銷部負責增值稅票的開具、線損報表的填報、安全達標等工作,深感肩上責任之重,這些看似簡單的工作,卻需要的是一絲不茍的努力。面對客戶的疑難問題,需要我耐心的答疑解惑;面對錯綜復雜的數(shù)字,需要我細心的疏導整理。工作雖然平凡,但我的每一次努力換來的是客戶滿意的笑容。

    情系地電,心存責任。才能在青春的時節(jié)里成為為夢想奮進的青年人。辦公場所是我們每位員工的第二個家,良好的辦公環(huán)境有助于員工更好的工作。從剛來營銷部的一置一物到后來的一花一草,滿屋芬芳,我用雙手點綴著每一個角落。雖然瑣碎,但為同事們帶來春天般的氣息卻也樂在其中。雖然辛苦,卻把信念鑄造成永恒的奉獻。

    時光荏苒,歲月洗禮,老一輩地電人的身影漸漸遠去。我們,耳濡目染著地電前輩追尋光明之夢的新一代地電人,回顧過去,我們雄心激揚;盛世年華,我們信心百倍;展望未來,我們豪情滿懷。讓我們緊隨地電前輩們的步伐,繼承地電人獨有的寶貴精神和高尚情操,繼續(xù)追尋地電之夢。讓青春在事業(yè)中飛揚,讓激情在創(chuàng)新中高唱。用我們的青春與熱血鑄造地電明天的輝煌!

    電力公司員工一學一做演講稿(2)

    習___對我們說過:功崇惟志,業(yè)廣唯勤,他要求廣大青年要志存高遠、增長知識、錘煉意志,他對當代青年人鼓勵的句句箴言,似乎還回旋在我們耳畔?;仡欀袊?,從中英鴉片戰(zhàn)爭的爆發(fā)到列強對我中華的侵略;從“師夷之長技以制夷”的洋務運動到轟轟烈烈的辛亥革命;從“五四”學生愛國運動到抗日戰(zhàn)爭的勝利。中國***領導中國人民經(jīng)過了北伐戰(zhàn)爭、抗日戰(zhàn)爭、解放戰(zhàn)爭,最終取得了新民主主義的偉大勝利。而今,中國,正昂首闊步地向全面建成小康社會大道上奮力前進。“少年強、青年強則國強”這是習___對中國青年的殷切期望,那么我們怎樣才能成為一名合格、優(yōu)秀的青年呢?

    古語有云:鑿井者,起于三寸之坎,以就萬仞之深。我們要從現(xiàn)在做起,從自己做起,不忘初心,將“勤學、修德、明辨、篤實”作為我們銳意進取、奮斗奉獻的座右銘。

    勤學,將知識作為青春奉獻的基礎。青年時期是學習的黃金期,在勤奮學習的過程中,我們要將所學知識內(nèi)化于心,形成自己的見解。既要專攻博覽,又要關心國家、關心人民、關心世界,學會擔當社會責任。

    修德,確保才華用得其所。我們從小接受良好的道德教育,有較高的思想覺悟,更應當注重品德修養(yǎng),樹立良好的精神風貌。因此,我們既要立意高遠,又要立足平實;既要修好公德,又要修好私德,努力做一個有益于人民、有益于社會的人。

    明辨,把握奮斗與奉獻的航向。明辨是非能力的強弱,直接關系到一個人的思想境界高低。正所謂“千淘萬漉雖辛苦,吹盡狂沙始到金”,我們在面對如今信息時代各種思潮的相互激蕩,面對紛繁多雜、泥沙俱下的社會現(xiàn)象時,更要學會思考、善于分析、正確抉擇,從而穩(wěn)重自持、從容自信、堅定自勵。

    篤實,扎扎實實干事、踏踏實實做人。中國夢需要青年接力奮斗才能變?yōu)楝F(xiàn)實。我們要擔當起時代賦予的重任,堅定信念,奮力前進。把艱苦環(huán)境作為磨煉自己的機遇,把小事當作大事干,一步一個腳印往前走,只要堅韌不拔、百折不撓,成功就一定在前方等著我們。

    “道不可坐論,德不能空談”,作為一名地電的青年職工,我將立足崗位,從收費員實際工作出發(fā),做到以上四點。情系客戶,微笑服務。將服務作為一項“事業(yè)”來做,秉持著“只有真誠為客戶著想,心貼心的服務,才能換來百分百電費回收”的態(tài)度,在供電所與客戶之間搭起一座溝通的橋梁。積極學習,虛心求教。工作中,我要不斷加強營銷專業(yè)知識的學習,熟悉電力營銷信息系統(tǒng),進一步規(guī)范其中的執(zhí)行環(huán)節(jié)和細節(jié),提高對客戶服務的及時性和準確性,做到細致入微,服務周到。

    ___強調(diào)的這“勤學 修德 明辨 篤實”的八字箴言,語重心長,發(fā)人深思,我們應當時刻銘記于胸,付諸于行,邁穩(wěn)步子、夯實根基、久久為功,用我們青春堅強的臂膀扛起時代重任,用青春的面龐裝點祖國的容顏,用奉獻的筆觸書寫最壯美的詩篇。

    第6篇 電力公司慶七一*員事跡演講稿

    電力公司慶七一*員事跡演講稿

    電力公司慶七一*員事跡演講稿

    平凡的底色(演講稿)

    各位領導、各位朋友:

    記得張愛玲同志曾經(jīng)說過這么一句話:“人們大都追求飛揚的人生,其實,平凡才是人生的底色”。今天,我要為大家講述的,便是一個用心感受了十年輝煌與自豪的人,一個用心思索了十年追求與發(fā)展的人,一個用心承載了十年責任和使命的人?!@個人,就是現(xiàn)任發(fā)電部經(jīng)理、發(fā)電*支***胡祥勇同志。從運行值長到發(fā)電部總值長,從發(fā)電部總值長到副經(jīng)理,從發(fā)電部副經(jīng)理到安發(fā)部副經(jīng)理,再到現(xiàn)在的發(fā)電部經(jīng)理、*支***,胡祥勇同志用他精細的管理,為安全生產(chǎn)撐起了一片晴朗的天空,用他對*的事業(yè)的無限忠誠,為豐電的整體管理形象增添了一抹絢麗的色彩,為時代主旋律奏響了一串強勁的音符……

    一座橋梁,要有橋墩為之作柱,否則難以流通千車萬馬;一朵鮮花,要有根莖為之作柱,否則難以飄香人間;一座高樓,同樣要有支柱,否則難以拔地而起。而我們?nèi)?,具有社會屬性的人,其支柱是什么呢?是精神。胡祥勇同志雖然出身“行伍”,也曾在發(fā)電部從事過多年的管理工作,但在他去年剛剛主持工作時似乎并不順利:3月9日因燃運專業(yè)人員將沒化驗的山西晉城無煙煤直接上a、b倉,導致#2爐帶不起負荷并發(fā)生嚴重超溫;7月16日因停b磨檢修時其它各磨煤質(zhì)較差、爐膛燃燒不穩(wěn)未及時投油助燃導致#1爐mft;8月6日因?qū)]發(fā)份低的煤上至b倉而燃燒調(diào)整不當導致mft……煤!煤!還是煤!此時在他的腦海中到處呈現(xiàn)的是汽車煤、普通煤和優(yōu)質(zhì)煤等概念,到處飄浮的是平大、建新、榆神、鶴壁等詞匯,到處閃爍的是發(fā)熱量、揮發(fā)份、硫份等符號。如何在不可控的外部環(huán)境面前控制好內(nèi)部各影響因素?如何巧為“無米之炊”?——在其他人員都為其捏汗的關鍵時刻,胡祥勇同志毫不退縮,毫不氣餒,及時組織人員對各主要礦點的煤質(zhì)進行分析,親自學習、參與并指導分倉配煤工作。通過不斷的摸打滾爬,終于探索出了一套行之有效的方案:如在優(yōu)劣主次上把握一個“b磨→c磨→a磨→(e)磨→d磨”的思路,在上倉順序上把握一個“優(yōu)質(zhì)煤倉→普通煤倉→劣質(zhì)煤倉”的原則,以確保主力磨b(或b、c)倉滿后的余煤配入其它倉,避免劣質(zhì)煤落入b、c倉。由于把握了燃煤這個源頭,從20xx年8月6日至今,發(fā)電部沒有再因煤質(zhì)問題發(fā)生過任何安全不合格事件。

    20xx年的下半年,在電煤有價無市而電價又不能隨行就市的情況下,為進一步發(fā)掘內(nèi)部潛力、控制運營成本,他及時提出將各參數(shù)的目標值細化到每一天、每一臺機組,實現(xiàn)了由原月度跟蹤考核到目前日常過程跟蹤考核的根本性轉(zhuǎn)變:運行人員通過每天對比分析本班各指標實際值與目標值的差異,尋求更合理的辦法以改進日常操作與調(diào)整;管理人員則通過每天的統(tǒng)計分析與評比,找出各值在經(jīng)濟運行方面的特色與優(yōu)勢,分析各機組在正常工況下的特點與差異,持續(xù)完善思維以有效實施管理與指導。與此同時,他還在強調(diào)內(nèi)部各項目標的縱向比較與分析的基礎上,突出了外部各競爭目標的橫向比較與研究,尤其是要求在各類指標參數(shù)上牢牢咬住井岡山電廠,通過差異比較尋求自身差距,調(diào)整目標與思維。——其間他最常講的一句話就是“打敗井岡山”,他真的做到了!20xx年生產(chǎn)廠用電率為4.73,比20xx年低0.35;供電煤耗為345.85g/kwh,比20xx年低1.089g/kwh;生產(chǎn)用油317.03噸,比20xx年少363.44噸……各項指標均領先于省內(nèi)其他火力發(fā)電廠,尤其是生產(chǎn)用油僅為317.03噸,連原國電公司副總經(jīng)理、現(xiàn)電機工程協(xié)會理事長陸延昌同志都驚嘆為奇跡??嶝垖懽鞣段木W(wǎng)版權所有

    俗話說:單絲不成線,獨木不成林。一塊磚只有堆砌在一起才能蓋起萬丈高樓,一滴水只有融入大海才能獲得永存,才能擁有海的力量、海的情懷。作為一名***員,也只有投身*的事業(yè),始終將根系牢牢扎在群眾的心坎上,才能真正實現(xiàn)人生的價值,體味到追求與奮斗的壯麗。零班的夜宵問題成為運行人員長期關注的焦點,其他崗位人員可能會覺得有點不可思議,但事實上,運行人員在上零班時本來就精神狀態(tài)不佳、口味不好,夜宵的品種不多、質(zhì)量不好難免會引起部分不滿情緒,并對人員的身心健康和工作效率造成不利影響,這也是該問題成為歷任發(fā)電部領導一大心病的原因所在。早在胡祥勇同志擔任發(fā)電部副經(jīng)理的時候,便提出了晚、零班夜宵由食堂提供品種、員工自己選擇的建議,使晚、零班夜宵質(zhì)量一度好轉(zhuǎn)并深受運行人員歡迎;在他出任發(fā)電部經(jīng)理以后,僅在夜宵問題上就組織召開了

    三、四次溝通協(xié)調(diào)會,為徹底解決這一歷史遺留問題做了大量工作。在他分管燃運專業(yè)、得悉煤場遇刮風或堆取料時煤灰較大容易造成員工肺部感染的情況后,又特別叮囑食堂,每天為燃運值班人員專送豬血湯,以清除肺部灰塵,以實際行動將“三個代表”的思想落到實處,凝聚了人心,凝聚了力量。

    胡祥勇同志常說,員工是我們的管 理之本,力量之源,沒有員工的支持和執(zhí)行,再好的管理理念和思維都無法落到實處。因此,他總是把大量的壓力留給自己,為的就是給員工創(chuàng)造更多更好的學習、工作和生活條件。他就像一棵永遠不曾離開大地的樹,枝椏揚得越高,根往泥土里扎得越深,他的根系牢牢地扎在員工的心坎上。胡祥勇同志并不比我們多一份時間,他只是在盡量壓縮吃飯的時間,壓縮睡覺的時間;他并不能超越時間和生命,他所超越的不過是他自己的意志,不過是別人用來休息和娛樂的那一部分生命和時間而已。他所多出的,是一種奉獻,一種燃燒,用他自己的話來說,就是要“工作表現(xiàn)好一點、遇到好處讓一點、困難工作搶一點、群眾所需想一點”,實實在在為企業(yè)、為員工做一點事情,哪怕只是“一點”。每天上班,他總是第一個到崗,每天下班,他總是最后一個離崗,經(jīng)常沒有雙休日,有的只是24小時不停地連軸轉(zhuǎn),通宵達旦,夜以繼日。有時為了搞清楚一個問題,他會抱著專業(yè)書籍一直思考到深夜;有時為了關注現(xiàn)場的生產(chǎn)情況,他會在凌晨兩三點鐘爬起來查看實時系統(tǒng),或用攝像頭檢查運行各崗位人員的精神狀態(tài)……

    優(yōu)秀脫離不了平凡的底色,這正是我們關于缺少英雄的困惑,但一位哲學家講過,“平凡之中孕育著偉大”!——走進胡祥勇同志的精神世界,我們看到的是一種生命不息、戰(zhàn)斗不止的真正***員的情懷:唯其真誠,他的生命才如碩果一樣飽滿;唯其執(zhí)著,他的人生才充滿了責任與創(chuàng)造!我想,這正是他平凡而又不平凡之處,也或許正是豐電之所以能夠超常規(guī)發(fā)展的根本原因吧——因為,我們擁有的胡祥勇雖然只有一個,但像他這樣胸懷大局、心系群眾、勇于奉獻、敢于挑戰(zhàn)的人卻很多,很多……

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